成都金堂2019年人力资源培训考试要学习哪些内容
62浏览 2019-04-15
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匿名用户培训形式：网络课程、面授课程
培训课程：《人力资源规划》、《与配置》、《培训与开发》、《绩效管理》、《薪酬福利》、《劳动关系管理》、《基础知识》、《职业道德》 《考前串讲》、《论文指导》等课程。
2019-04-12 17:20:15