“礼仪体现素质，形象决定成败”，本课程将为您提供一个独特的视角，综合运用人际关系、心理学、礼仪学、口才学、服饰学、色彩学等实用性学科的诸多核心观念和方法，从形象塑造、现代礼仪与人际沟通的不同角度、不同层面、不同内容进行综合阐述和训练。

在培训过程中突出听、看、做、练等亲身体验的关键环节，充分激发学员的学习兴趣，使之能够轻松自如的运用到日常生活和工作中，从而塑造良好的个人及单位形象、成就独具一格的魅力人生！

【课程特色】

本课程致力于提高学员自身的求职竞争力，以增强学员内在的求职素质为目标，综合运用人际关系学、心理学、交际礼仪、口才学、服饰学，从个人形象塑造、求职礼仪、面试应对技巧等方面进行训练。在培训过程中突出听、看、做、练等关键环节，将静态的理论知识化为动态的讲授，掌握求职面试礼仪，提升面试技巧，使您从容应对求职面试挑战，赢得心仪工作。

★ 针对练习：扬长避短,增强竞争优势！

★ 指导：每一个环节都有实战训练和指导，让你想不改善都难！

【培训大纲】

一、个性诊断,案例分析：面试失败面面观,面试失败原因分析及应对策略

二、求职应聘外在形象塑造--面试考官期待的形象？打造黄金印象.

1. 形象是因效应,容貌修饰原则,选择与和谐岗位搭配,饰物搭配原则

2. 职业化举止训练：站姿、坐姿、走姿、手势（递接资料、握手）；

3. 阳光自信的表情神态：微笑训练、目光交流的技巧、致意礼仪。

4. 标准规范的准备应聘资料

三、内在气质与修养:阳光自信的表情神态：微笑训练、目光交流的技巧、致意礼仪

四、求职应聘语言运用

1. 语言的效果:注意声音形象，称呼和介绍。
2. 语言的运用:自信回答问题的礼节,结束语,告别语.
3. 沟通： 注意聆听、获取信息、确认并记录、手机礼仪。

五、求职应聘案例举要与训练

1、 了解面试考官的心理

2、 有效沟通：三A原则，有效倾听、恰当表达、适度提问。

3、 经典面试问题的应答技巧，如何应对面试中的“陷阱”？

4、 如何化解面试中的挫折——化被动为主动！

5、 面试求职的“亮剑精神”——敢于亮剑，贵在坚持！现场实际操作练习、个案着装点评

六、 :情景模拟，演绎面试过程的各个环节，逐一指点存在的问题，掌握有效面试方案。

七、职业建议: 针对每位学员在课程中暴露的问题及个人素质和能力上的不足，给出的学习建议，以明确职业方向和改进建议。

【报班建议】

以上就是礼仪培训课程的全部内容介绍，如需了解更多的礼仪培训班、课程、价格、试听等信息，也可以点击进入 礼仪 相关频道，定制专属课程，开始您的学习之旅。