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《行政办公人员统筹协调能力提升》
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课程级别
中级
培训周期
一周以内
培训时间
周末班
课程价格
询价
上课地址
成都市武侯区二环路南四段51号莱蒙都会3栋14层12号
学习目标
提供从理念到技能的训练,提高行政统筹管理的专业技能,主动掌握工作节奏,有效控制行政成本,防范行政工作“黑洞”,成为上司的得力助手。
授课对象
企事业单位及民营企业各层级管理人员、办公室主任、董秘、总经理助理、经理办、综合管理部、行政部、党群工作部、党委办公室、公司秘书、党办、人事秘书、文书、档案室主任、档案管理员等有关工作人员;
课程详情

课程背景
谈论公文写作,许多人对此是有误解的。有人认为,写公文是秘书人员的事情;有人认为,写公文是雕虫小技,没有什么花头;也有人怕写公文,怕吃苦,怕出丑;甚至还有人认为,现在机关“文山会海”泛滥成灾,都是公文惹的祸。凡此种种,都没有理解公文写作的重要价值。
公文写作是企业干部的基本功。企业干部有三大基本功,即办事、办会、办文。不管办什么,较后都离不开公文写作;
公文写作是实现自我的重要一环。文字写作的一个好处,便是通过写作,使你的思维得到了整理;
公文写作也是整合组织资源的重要手段。公文从起草、修改、定稿、签发,到接收、贯彻,是集体智慧的结晶。
“言而无文,行之不远。”公文写作是一门技艺,是一种能力。提高公文写作水平,是现实的需要,也是企业管理人员及员工的努力方向,于个人可以增长才干,于企业可以壮大力量,对于学习型企业建设有重大意义。

课程价值
根据2012年《公文处理工作条例》以及各行业公文处理相应规定,掌握公文写作的结构、规则与语言运用以及对公文处理的具体规则与要求,以及、社会团体、企事业单位中常用的规范性公文的具体写作方法与要则,提高学员的公文写作的实践能力。
理解文书写作的独特要求、特点、规范的句式语言;
公文写作的规范和文种的使用、词句达意规范;
掌握请示、报告、通知、公函、会议纪要、通报、批复等的写作技巧。

课程内容
公文写作的规范(9:00-12:00)
一、 制作规范的公文版式的“Word界面”获得
二、公文的构成要素及规范的排版形式
(一)主体各要素的排版规则
标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期和印章、加盖印章的公文、不加盖印章的公文、加盖签发人签名章的公文、成文日期中的数字、特殊情况说明、附注、附件
(二)公文的特定格式各要素的排版规则
信函式公文版式
命令(令)格式
纪要格式
普通文档式公文的版式规范
邮件、黑板报公文格式规范
公文的写作技巧(一)
请示的组成要素。
请示的写作方法。
请示与报告的异同
请示的结构及标题的拟定与结构
请示的受文机关规范及请示与公函的异同
请示的事项分析与修改
请示的要求的分析与修改
请示的遣词造句的案例分析与修改
请示的规范承启语与结语
(通知)的写作技巧
通知的种类。
通知的写作要求。
通知的构成要素
通知的写作方法
会议性通知的写作技巧
通知的行文方向
指示性通知的版式、正文结构
指示性通知的事项、结尾和落款
通知的遣词造句的案例分析与修改
课程拓展:内刊编辑和高校管理
研讨章节一:企业内刊的定位
加大企业内部信息沟通;
加强与客户的联络;
塑造企业形象;
进行企业文化建设。
研讨章节二:企业内刊的编辑
广泛的知识面;
熟知编辑软件;
专业公文写作能力;
严谨的审美能力;
企业文化建设方面的知识;
协调好上下级之间的关系。
研讨章节三:企业内刊的编辑流程
步:了解公司的“企业文化背景”
第二步:明确我们做内刊的目的和目标
第三步:明确内刊工作程序
第四步:具体栏目的设计方案
第五步:稿件收集实施方案
第六步:激励形式
第七步:其他工作
研讨章节四:企业内刊的管理
通讯员管理;
企业内刊内容管理;
企业内刊的程序管理。
公文写作技巧(三)
(通报)的写作技巧
通报3个的种类;
通报的4个写作要求;
通报的组成要素;
通报的写作方法;
表彰性通报写作要点及正文;
批评性通报写作要点及正文
通报写作的教、学同步练习。
通报的案例分析和病例。
(报告)的写作技巧
报告11个种类介绍。
报告的4个写作要求。
报告的写作方式
情况报告的写作要求
问题报告的写作要求
意见报告的写作要求
报告的写作的教、学同步练习。
案例分析和病例。
(会议纪要)的写作技巧
会议纪要的种类。
会议纪要的特殊版式
会议纪要的构成要素
会议纪要写作方法
会议纪要与会议记录的异同
会议纪要格式多样性及一般规律
会议纪要写作的教、学同步练习。
会议纪要的案例分析和病例。
(批复)的写作技巧批复的写作要求。
批复的结构要素
批复的流程
批复的分类及与指示的异同
批复的正文结构、引语和意见
批复的限定、告诫、要求的重要性
批复写作的教、学同步练习。
批复的案例分析和病例。
公文的写作技巧(四)
(总结)的写作技巧
总结报告的4个特点。
总结报告的3个内容。
总结报告的3个结构形态。
总结报告的5个基本要求。
总结报告的拟写6个步骤
其他文体的写作技巧
(工作总结)的写作技巧
(讲话稿)的写作技巧
(工作计划)的写作技巧
邮件的格式
汇报材料的写作技巧
公文的处理技巧
一、行文规则
行文的隶属关系和职权范围
联合行文规则。
“请示”应当一文一事
“报告”不得夹带请示事项。
受双重领导的机关的行文规则
二、发文
(一)发文的制发及过程程序。
(二)草拟公文应当做到的事项。
符合法律、法规及其他规定。
公文的文种的确定。
拟制紧急公文的确定。
人名、地名、数字、引文准确。
结构层次序数使用规则。
法定计量单位。
文内使用非规范化简称的使用规则。
公文的审核及审核的重点。
上行文、下行文或平行文的签发。
公文正式印制前的复核重点。
三、收文
收文指对收到公文的过程程序。
收到下级机关的公文审核及重点是。
公文的规则。
审批公文时对有具体请示事项处理规则。
公文的定期催办。

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