【没有基础,能进入行业吗】
如果你满足以下的条件,是没有问题的!
任职资格:
1.女性,25-50岁,已婚已育,喜欢小孩,有爱心、耐心、责任心,身心健康。
2.良好的生活习惯,不抽烟,不酗酒,讲卫生,不痴迷于玩手机。
3.身体无残疾,无传染病、皮肤病、妇科病、腋臭,非高度近视等。
4.不断学习提高自身技能水平的精神。温和乐观、亲切友善的性格。
【薪资待遇】
1、工资底薪逐渐增加。月嫂工资可达3500-12000,育儿嫂工资可达3000-10000。(赶超IT人)
2、工作期间提供食宿。
3、一月上26天休息4天。法定节日可享双倍工资。
【做月嫂累,做不动的那天怎么办】
1.五险一金,老有所依。上够一定的单数后,转为公司正式员工,统一购买五险一金。
2.免费创业指导,因人而异。针对有意向的学员,思璞提供网络技术支持,培训师资支持,开店指导,推广指导。
3.转为公司行政岗(实操老师、督导老师、心理辅导老师等)。
【选择思璞的理由】
1.证书、含金量高
思璞母婴月嫂/育婴师就业班考证合格后颁发人社部育婴师证书,全国通用、网上可查、一赔十!证书含金量远高于协会或其他机构颁发的,性毋庸置疑!
2.专业的授课,系统实用的培训内容
思璞母婴授课师资都是在行业从事多年且有着丰富实战经验的师资。本着对学员负责的态度,坚持小班教学与“一班五师”的配置。每名老师都有各自的擅长,教学质量。同时还有医院与月子实习机会,巩固学习成果。
3.培训就业协议
不的培训都是耍流氓。请注意就业和的区别!“天上永远不可能掉馅饼,但地上有可能长出个陷阱”。警惕市面上的免费培训!试问免费培训大家都去,如何安置就业问题?所有的师资也是需要成本的,试问后期不在学员的身上继续捞钱,能够长期稳定的维持?思璞与每一名学员在培训前签订就业协议,如果没有能够就业,全额退还所有费用。
4.订单量可靠。
思璞不仅仅有着完善的线下客户来源渠道。网络优势也是其他同行无可比拟的。并且有着公平合理的晋升机制。
5.免费的住宿与保险。
不仅仅针对培训期间的住宿问题,凡是下单回来的学员都能在公司的宿舍居住。24小时热水、空调供应;同时针对在服务过程中可能出现的意外,我们免费购买意外保险。
6.丰厚的年终绩效奖励。除了正常的续单奖励之外,我们还设置了丰厚的年终绩效奖励。
【月嫂要做哪些事情】
1.产妇护理:乳房护理、产后恢复、营养配餐、心理指导
2.新生儿:专业护理、生活护理、常见病护理、技能开发
公司地址:成都市武侯区人民南路三段17号附1号华西美庐1栋25楼26楼
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