世纪精英培训学校已经开通了，考生现在就可以点击报名入口，报名今年下半年的人力资源管理师考试。这次考试人力资源师下放到省人社厅组织的次考试，同时也是最后一次的跨考试，现将考试相关事宜告知如下。

一、人力资源管理师报考条件

人力资源管理师分为四个等级，各等级报考条件如下

一级人力资源管理师报考条件：取得高中及以上学历且年满36岁

二级人力资源管理师报考条件：取得高中及以上学历且年满30岁

三级人力资源管理师报考条件：取得高中及以上学历且年满25岁

四级人力资源管理师报考条件：取得高中及以上学历且年满23岁

二、人力资源培训班培训内容

1、精品班：讲解考试的难点和重点，提升应试技巧

2、全程班：在精品班的基础上讲解人力资源考试教程，重点讲解人力资源管理专业技能

3：VIP班：在全程班的基础上精讲人力资源考试教程，对人力资源六大模块深入分析和讲解，让学员吃透重点难点，和实战阶段讲师全程授课，精准预测考点。

三、人力资源考试科目及内容

1、人力资源考试科目有理论知识、专业技能和综合评审

2、人力资源考试内容：职业道德、人力资源管理基础知识、人力资源六大模块的理论知识和实际应用、法律基础知识、人力资源行业相关的政策法规、地方性人力资源行业政策和法规等。