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90后男催乳师登上各大报纸
90后男催乳师被媒体播出
想想班里突然来了一位男学员时候的情景，不仅其他女学员很诧异，连上课的老师也非常意外。大家的潜意识里都认为催乳师只可能是女性从事的职业，没想到有男性也选择从事这一行，让我们也看到了这个行业广阔的发展前景。三六零职业技能培训学校的校长贺嘉向媒体说道。
贺嘉校长接受成都电视台的采访
惊讶归于惊讶，但鉴于我国并没有相关的法律规定不准许男性参加催乳师培训和从事催乳师这一行，而在其他的省份还是有先例的。学校最终决定还是收下这名“特殊”的学员。可接下来，问题接踵而至。每个学员的教学质量，虽然有人体教学模具，但学校都是采用真人实操的方式教学。对于这样特殊的学员，学校安排了单独的住宿和操作间，顺利完成培训学习。
催乳市场这么大，男性也想分一杯羹。但是由于思想观念的原因，男催乳师想在市场中站稳脚并不容易。连培训班的女学员都倍觉尴尬，产妇和家属的抵制情绪可想而知。任何一个行业都会经历从无到有，从小到大的过程，男催乳师也不例外。
360母婴总裁奉辉先生对90后男催乳师就业提出看法
对于像小杨、小谭这样的男催乳师就业情况，360母婴总裁奉辉先生说，目前男催乳师行业在大众的眼中还有一定的偏见，但是，随着大家思想观念上的进步，对这个行业的认识也会发生根本的改变。
“比如以前男妇科医生是很多人不能接受的，现在的人既然能够接受男性妇产科医生，那么我相信社会也会逐步的认可男性催乳师，因为他们都是可以为了产妇的健康或者新生儿的成长带来好处的。”他提出：所谓“天赋人职”，既然存在这个职业，上天就赋予每个人可以从事这个职业的权利。
为什么会选择做进入催乳师行业?
“我觉得催乳师行业前景挺好的，现在开放了二胎政策，又力推母乳喂养。越来越多的准妈妈摒弃奶粉选择母乳，这对于催乳师来讲无疑是一个巨大的发展机遇，”前来学习催乳师的小谭说到。
新入校学习催乳师的小谭和贺嘉校长合影
据了解，在我国成功取得催乳师证书的男性催乳师寥寥无几。如果，小谭通过在360母婴系统的培训和考试拿到证书后，将成为我校第二位男性催乳师。当在被问及何时产生这个想法(当催乳师)时，小谭表示很看好催乳师这个行业的前景。近在网上查询了下360母婴行业口碑都不错，就直接过来报名学习了，至于学成之后的工作问题，虽然因为自己是男性的原因在以后的工作中会有一定的难度，但是这并不影响他看好这个行业。之后会更倾向于自助创业，通过多个渠道来宣传工作。并会把催乳师看成一个常态化的职业工种，用自己专业的技能为客户提供服务。就像各大医院也有男医生“坐镇”妇产科等科室一个道理。随着我国二胎政策的放开，母婴市场呈现出的高速发展态势，俨然已将催乳师这一新兴职业推向了市场前端。
(图片源于网络)男性催乳师正在进行操作
我国催乳行业的现状：
1.催乳师资质混乱
正所谓行有行规，既然催乳师是一个新兴的职业工种，那么必然就应有相关的培训证书。当无法主观判定催乳师能力水平时，是否持证上岗从某种层面上讲是衡量催乳师水平的门槛之一。而无证行业中尤为混乱，大家在选择培训机构的时候，一定要了解证书的发证机构和行业认可度，以免上当受骗。
2.服务收费标准混乱
近段时间，催乳师乱收费的新闻频频爆出。某省竟发生了做一次催乳服务收费高达几万元天价案例。当媒体和相关部门介入时，才发现该机构管理混乱，未正规注册。而客户大多数是初为父母的80/90后家庭，往往“病急乱投医”，找到了一些不正规的机构。
3.服务质量参差不齐
很多时候，产妇无乳、少乳情况通常不是因为乳腺疾病引起的，而跟产妇的饮食、体质、喂养习惯、情绪等有很大关系，这就要求催乳师具备营养、心理疏导等的知识，才能给客户提供专业的服务。而非专业催乳师往往只通过简单的手法，不仅达不到效果，可能会适得其反，导致皮肤表面溃烂，甚至急性乳腺炎的发生。
随着奶粉安全事件频出，国内越来越多的家庭意识到了母乳喂养的重要性和安全性。而从医学上讲，母乳喂养也是双向性的。不仅节约了奶粉钱，还降低了妈妈和宝宝的健康风险。严格意义上来讲催乳师这一职业的兴起和常态化是必然的。
社会在发展，大家的思想也会放开，像小杨和小谭这种既有中医底子又有职业热情的年轻人，只要知识和技术过硬，应该得到社会的认可和政策的鼓励。摘掉有色眼镜，男催乳师也是一个呵护健康使命的神圣职业。
成都催乳师培训就到360母婴!
学校介绍
成都三六零母婴职业技能培训学校是360母婴的核心建设项目之一，经成都市劳动和社会局以及民政局批准成立于2015年11月，注册成立资本100万元。自建校以来，学校始终秉承“面向社会，服务社会”的办学方针和“严格管理”的发展理念，结合市场发展需求，开设多元化母婴护理专业，制定科学化母婴护理课程，经过专业理论与科学操作的系统培训，为360母婴服务公司及社会家庭输送专业的复合型、应用型护理人员!
办学理念
1、以学员为本位：尊重学员、充分发挥学员的主观能动性，树立教育消费的观念，提供优质的教育服务。
2、以就业为导向：关注学员出口，认准劳动力市场需求，选择行业急需、通用性强、技术要求高的职业，也可根据市场要求，开展面向企业职工的岗前培训、下岗职工的转岗培训以及进城务工和农村富余劳动力转移培训。
3、以能力为核心：坚持理论与实践相结合，坚持以实际能力为主，将学员的考试和就业率做为考核教学质量的重要指标和学校发展的重要目标。
学校优势
行业优势360母婴公司拥有6年以上母婴服务行业的经验，先发优势明显和行业资源丰富，360职业技能培训学校也属于行业内成熟的培训学校。
认证CCTV央视网合作伙伴;中庭服务业行业协会会员单位;成都家庭服务业协会副会长单位;四川电视台育婴上榜品牌;58同城“好商家”;赶集网“放心商家”。
