东莞实操培训?企业不是在创新失败中死去就是在创新的革命中死去,所以创新是企业长青的DNA,而创新也意味着风险和失败,所以我们要慎重对待创新项目,用小本钱做大,低的成本达到建立商业尝试和竞争壁垒是任何一个企业都想拥有的机遇,就像工信部每年安排一部分资金做技改资金一样,一个企业应该在每年的利润和资本中安排单独安排一部分创新的项目,有必要对这部分财务资源进行单独预算,监管和评价。
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说到管理会计的发展瓶颈,人才是一个致命的缺口。从教育体系来看至今没有完整的管理会计教育体系,因为是要深入企业业务内部教学的,在目前来说很难解决;管理会计没有一个通用的模式,需要摸石头过河,用实务积累起来经验,这又是一个漫长的过程。
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预算是财务资源配置好的工具,预算不是说年初定一个目标,按目标分解成年度预算就一定按预算去执行,有预算就花钱,没有预算就不能花钱。首先预算管理应该是一个滚动预算的概念,在我们商业环境和产品服务越来越短的生命周期和变化下,一个行业可能半年都是一个变化。
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