人力资源培训哪家好?优选贵阳学道教育。

　　人力资源(HumanResources，简称HR)即人事，广泛定义是指人力资源管理工作，包含六大模块：人力资源规划、、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。多用于公司的人事部门。也是公司的一个重要的职位。公司的人员，培训，职员的考核，职员的薪酬，职员调动都和人事有关。

　　人力资源是指在一个或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。

　　人力资源还是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力(资源)。

　　【专业介绍】

　　人力资源管理为劳动和社会保障部公布的90个必须持职业资格证书就业上岗的职业之一。人力资源管理工作主要包括人力资源规划、员工选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训和开发、劳动关系协调等管理工作。经统一培训，并经统一鉴定、考试合格后，可获得由劳动部颁发、职业准入必备的法定职业资格证书;电子注册，网上可查询，终身有效，全国通用。该证书用以证明持证者具备本职业所需求的专业知识、技能和职业资格，是用人单位录用、绩效考核、选拔晋升的重要依据。(学道教育/贵阳万博职业培训学校)

　　【申报对象】

　　企事业单位人员或有志从事人力资源规划、员工选拔、绩效考核、薪资福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。

　　【发证单位】

　　人力资源和社会保障部、全国统考、职业资格证书查询可查。