【培训对象】企事业单位各岗级人员、需要释缓压力人员

【课程时间】两天（共四节课，3小时/节），可根据企业实际需求调整时长

【培训方式】讲授、案例、情景模拟、现场演练、分组讨论、游戏等

【课程目的】

【课程大纲】

第一节 积极主动 与 以终为始

1. 积极向上的概念,故事.积极向上的心态,积极向上属于新事物.

2. 两者属于大自然规律 不可磨灭,无须证明,

3. 状态调整——动作创造情绪：呼吸、脸部表情、肢体动作

4. 状态调整——焦点转换

5. 头脑次感元的调整(头脑中的以终为始)

6. 摄象机的概念.

7. 问问题的方式,焦点如何改变

2、以终为始的概念,故事,构成

第二节 心理素质

1、中国文字的秘密

2、心理素质 比喻的应用

第三节 信念的力量

1、信念的组成

2、如何转换我们的信念

第四节 神经链调整的六大步骤

1、六个步骤

2、案例的检视神经链的概念.

3、人主宰系统之--价值观

4、调整价值观

5、建立人生使命目标

6、价值观建立与调整的方法 与原则

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