资产=负债+所有者权益

这个公式说明，资产的来源有两个渠道，一个是借来的，一个是自己的。还说明，不管资产的所有权是谁的，都有一个基本特点，就是资产的使用权和控制权是你所有的。也就是说，不管资本是不是你的，只要你对资本由使用权和控制权，这个资本其实就是你的。真正重要的，是对资本的使用权。

西方经济学家折腾了几百年，明白了这个道理。实际上，现代的大多数富人，真正属于自己的资产并不多，绝大多数的财富，是借来的，包括从银行借（）、从别人手里（资本市场获得）。所以，富裕，不是靠劳动和利润的积累，富裕是靠借钱借出来的。

西方人明白这个道理，于是，西方人借钱来;投资;给东方人，利用我们廉价的劳动力，消耗着我们的不可再生资源，让我们生产出产品后返销给他们用，同时，投资也有回报。东方人穷怕了，了劳力去生产，出东西挣了一点钱，舍不得用存起来。于是，西方人说，你把钱借给我吧，我给你利息。东方人想想觉得这主意不错，于是，把手中的钱借了出去，出让货币的使用权，自己没得用了。没钱可用，发展能力自然被削弱。越弱越出劳力。变成了恶性循环。所以，东方人拼命干活拼命储蓄，账面资产看起来很多，却储蓄了一辈子总不上房子车子，连说话都无力。西方人账面上都是负债，却生活得有滋有味。因为，我们并不真正明白，会计学中还有另一条公式：利润=收入—费用。

记账凭证的基本内容

记账凭证必须具备以下基本内容：

(1)记账凭证的名称;

(2)填制记账凭证的日期;

(3)记账凭证的编号;

(4)经济业务事项的内容摘要;

(5)经济业务事项所涉及的会计科目及其记账方向;

(6)经济业务事项的金额;

(7)记账标记;

(8)所附原始凭证张数(大写);

(9)会计主管、记账、审核、制单等有关人员签章，收款凭证和付款凭证还应由出纳人员签名或盖章。

关于上元 

专注学习效果的职业教育机构

做有态度的职业教育培训

印象上元

上元教育成立于2005年，总部位于苏州，是职业教育培训行业的领跑者。以品牌化运营模式和出色的办学能力发展成为强大的职业培训综合体，是华东区域颇具影响力的职业培训机构，更将成为中国职业培训学校的标杆。

发展十余年来，已经先后在江苏的苏州、南京、无锡、常州、扬州、泰州、徐州、宿迁、浙江的杭州、宁波、金华、嘉兴、绍兴,安徽的芜湖、滁州、以及上海等地成立了分校，截止到2017年9月，上元教育的发展版图上已经有近60多所分校，未来还将继续发展壮大，到2019年，分校数量将达到100所以上。上元教育目前每年学员数量超120000人次，累计为社会培养各类人才达1200000人。

上元精神

教育精神：优质教学 感恩奉献 教育兴国 立德树人

服务精神：学员至上 热情服务 真诚沟通 有求必应

业务精神：自动自发 结果导向 坚持不懈 永葆激情

团队精神：尊重友爱 协作互助 勇于担当 兼容并包

学习精神：空杯心态 日积跬步 学以致用 超越自我

上元发展

上元在线，是上元集团斥重资打造的在线教育平台。以互联网思维教学，营造上元独特的学习生态环境。建立云智能循环在线学习系统，细分子品牌包括上元在线、上元云课堂和云学酷。

上元理想 

对企业 | 成为企业挚友，为企业提供的人才培训服务。

对学员 | 成为学员的取之不尽，用之不竭的知识源头。

对员工 | 使上元教育成为员工的骄傲、自豪的资本。

上元人物 

在上元，有一群拼搏在前线，深耕职业培训市场，细作教学服务的风云校长和的老师

上元理念

在上元工作的快乐

这里没有办公室政治，这里还鼓励办公室恋情，是的，你没听错，单身没着落，还在自嘲自己是单身狗的，是时候改变自己了！

这里没有领导指示，打压政策，给予你充分的空间和自由，领导把握方向，至于怎么去飞，就是你的事啦！

这里有创业公司的激情，因为我们每天都在为自己变得更好而奋斗，不久之后我们将上市，将承担更大的责任，也将迸发更大的发展空间。

这份工作的意义，让你责任重大的同时，也具有爆棚的满足感和成就感，因为我们真正在为即将成为社会中坚人群提供能量，让那么多处在人生转折点的人找到前行的方向，是多么有成就感的事。

这里的企业文化很重要的一条是——成就员工，是的，我们培养人才，也信任人才，不论你是哪一型，你都能找到自己的位置。房车？这些只是小事，更重要的是这里将成就你的事业和人生。

我们没有所谓的加班文化，更推崇在上班时间内率的完成工作，所以准时下班so easy，so happy。

听说过客下午茶，告诉你这里还有上元下午茶，每天16:00-16.30，文艺青年们可以去道前街散散步，阳光正好的时候再随手来几张街拍，吃货们可以下楼扫荡全家超市。

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