惠州高的初级会计辅导机构在哪里？我国的会计行业培训是列入重点的事业，规范培训市场也是打造会计人才的内容之一。沪上多家人才中介公司均坦言，上海人才市场缺乏高端的财会人员，很多企业都面临高薪难请好财会人员的难题。在此方面，财会培训机构一定程度上缓解了此种局面。培训机构每年都向社会输送众多的财会人才，而广大财会学者也不断对培训机构提出更高要求，因此形成“教与学”的良性循环。
高大上的会计！
会计的几大就业方向：1、风控经理，风控经理侧重企业内部财务制度控制，财务风险控制，减少财务风险的发生，控制等，一般是从风控主管晋升而来。工作经验：5年以上。2、财务分析师FP&A，财务分析经理，财务分析是一门较高的技术，财务分析师必须有极高的数字敏感度。他们用数字揭示企业的经营状况，帮助企业经营者了解过去、分析现在、预测未来。财务分析师一般是从成本会计、分析主管、统计主管的岗位上晋升而来。证书：管理会计CMA。工作经验：5-8年以上。
反正都要考试的，方法技巧必不可少!
仔细分析判断题，只要判断题中有一处错，该题就全错。其道理很简单，谓看下面这个：虽然《全民所有制工业企业法》以下简称《企业法》规定厂长有权“任免或者聘任、解聘企业中层行政领导干部”、但同时又规定“法律另有规定的除外”，因此，根据《会计法》的规定，国营企业单位会计机构的负责人、会计主管人员不能由厂长任免。 本题包含三个问题：《企业法》是否规定厂长有“任免或者聘任、解聘企业中层行政领导干部”的权力，《企业法》中是否有“法律另有规定的除外”这段话：国营企业事业单位会计机构的负责人、会计主管人员是否属于“法律规定除外”之列。如果这三个问题中有一个是错的，那么整个就是错的。本题应该是“错”，错就错在第三个问题。
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