云南高职扩招考试需要面试吗

高职院校的招生对象，主要包含三类：应往届普通高中毕业生、中职毕业生、社会考生（农民工、下岗职工、退役军人、新型职业农民等），在高等教育普及化时代，扩大高职招生规模，面向这三类招生对象的招生，需要改革。 

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小李老师：15198848283（同号）

一、考生类型及评价方式

考生类型分为：应（往）届普通高中毕业生（不分文理科）、应（往）届中职学校毕业生、退役军人、下岗职工、农民工、新型职业农民等六种类型。其中，应（往）届普通高中毕业生含具备普通高中学业水平考试 11 门科目量化成绩和不具备普通高中学业水平考试 11 门科目量化成绩两类考生考生。

（一）具备普通高中学业水平考试 11 门科目量化成绩的应（往）届普通高中毕业生（不分文理科），实行“普通高中学业水平考试11 门科目成绩+职业适应性测试”评价方式。其中，高中学业水平考试共 11 门学科（语文、数学、外语、思想政治、历史、地理、物理、化学、生物、信息技术及通用技术），每个科目按较好成绩等第进行量化(A 等 20 分、B 等 16 分、C 等 12 分、D 等 8 分)，量化分数的为 220 分。

（二）不具备普通高中学业水平考试11门科目量化成绩的应（往）届普通高中毕业生（不分文理科）实行“文化素质测试+职业适应性测试”评价方式。应（往）届中职毕业生实行实行“文化素质测试+职业技能考试”评价方式。

（三）退役军人、下岗失业人员、农民工和新型职业农民免文化素质考试，只进行职业适应性测试。

二、考试方式

考试分笔试和面试，文化素质测试以笔试方式组织，职业适应性测试和职业技能考试以面试方式组织。

1.扩招面试基本要求

考生应衣着整洁、礼貌待人，在面试的整个环节注重言谈举止，能在把握主题的基础上，适当运用知识和技巧，准确且充分地表达个人观点，并具有一定的应变和情绪控制能力。

2.扩招面试注意事项

（1）扩招面试接到面试通知后，较好在家打个自我介绍的草稿，然后试着讲述几次，感觉一下。

（2）扩招面试自我介绍时首先应礼貌地做一个极简短的开场白，并向所有的面试人员示意。

（3）注意掌握时间，如果面试考官规定了时间，扩招面试一定要注意时间的掌握，既不能超时太长，也不能过于简短，以2-3分钟为宜。

云南城市建设职业是经云南省政府批准、备案，具有独立颁发高等专科学历资格证书的普通高等院校，纳入全国统一计划招生。

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高职扩招毕业的文凭和成人大专、电大的学历是一样的吗？

如果高职扩招毕业的文凭和成教、网教的学历一样的话，那么就没有必要出台一个高职扩招政策了，因为成教、网教所获得的学历是非的，这和学历是有一定差距的，学历非常重要，例如护理资格证书、医师执业资格证这些证书的要求就必须是的学历才可以的；需要说明的一点：高职扩招这个政策是可以参加统招专升本的，努力学习利用高职扩招这个跳板能够将学历提升至本科，就跟普通本科生没有太大区别了。