2020年人保中评茶员资格证考试报名
一、证书介绍：
考评合格后颁发《中华人民共和国职业资格证书》，该证书是从事相关工作有效的资格凭证，全国通用，终生享有。部分单位凭此证书可加薪或晋升！
二、报名材料及考试时间：
符合相应条件人员请携带白底电子照片一份、身份证、学历复印件3份；现场报名缴费领取教材。
三、报名条件及费用标准：（具备其中任何一个条件即可报名！）
1、一级企业人力资源管理师
（1）取得本职业二级证书后，累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。
2、二级人力资源管理师
（1）取得本职业三级证书后，累计从事本职业或相关职业工作４年（含）以上。
（2）取得本职业三级证书的技工学校、学院毕业生累计从事本职业３年（含）以上或取得本职业预备证书的学院毕业生累计从事本职业２年（含）以上。
（3）具有大学本科本专业学历或相关专业学历证书，并取得本职业三级证书后累计从事本职业２年（含）以上。
（4）具有硕士本专业学历证书并取得本职业三级证书后累计从事本职业１年（含） 以上。
（5）具有博士本专业学历证书，累计从事本职业２年（含）以上。
3、三级人力资源管理师
（1）取得本职业四级证书后累计从事本职业５年（含）以上。
（2）取得本职业四级证书并具有技工学校、学院毕业证书 （含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）或取得本职业四级证书并具有经评估论证、以技能为培养目标的高等职业学校本专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
（3）具有大学专科本专业毕业证书或相关专业学历证书，并取得本职业四级证书后累计从事本职业２年（含）以上。
（4）具有大学本科本专业学历证书并取得本职业四级证书后累计从事本职业１年（含）以上。
（5）具有硕士及以上本专业学历证书 （含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
4、四级人力资源管理师
（1）累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。
（2）取得技工学校本专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
（3）高等院校本专业或相关专业在校生。
5、初级茶艺师
（1）累计从事本职业或相关职业工作1年（含）以上。
（2）本职业或相关职业学徒期满。
6、中级茶艺师
（1）取得本职业或相关职业五级（初级工）职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。
（2）累计从事本职业或相关职业工作6年（含）以上。
（3）取得技工学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
7、茶艺师
（1）取得本职业或相关职业四级（中级工）职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。
（2）取得本职业或相关职业四级（中级工）职业资格证书（技能等级证书），并具有技工学校、学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级（中级工）职业资格证书（技能等级证书），并具有经评估论证、以技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
（3）具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级（中级工）职业资格证书后（技能等级证书），累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。
8、初级评茶员
（1）从事专业评茶工作2年以上。
（2）经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
9、中级评茶员
（1）取得本职业初级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业中级正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。
（2）取得本职业初级资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）连续从事本职业工作6年以上。
（4）取得经劳动行政部门审核认定的、以中级技能为培养目标的中等以上职业学校本职业（专业）毕业证书。
10、评茶员
（1）取得本职业中级职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业正规培训达标准学时数，并取得毕（结）业证书。
（2）取得本职业中级职业资格证书后，连续从事本职业工作6年以上.
（3）取得技工学校或经劳动行政部门审核认定的、以技能为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书。
（4）取得本职业中级职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生，连续从事评茶工作2年以上。
四、其他课程：
文秘、理财规划师、育婴师、采购师、营销师、职业指导师、企业培训师、建造师、内审员证书、成人学历教育、办公基础、平面设计、电工、电焊工、钳工、制冷等工种证书考试
