宁波上元职业培训中心
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宁波电工培训在哪里

  宁波电工培训在哪里?学习常用逻辑代数基本定律、常见门电路、 组合逻辑电路、触发器、时序电路的组成及分析方法,并且具有初步设计能力。了解脉冲的产生及整形电路、a/d、d/a转换的基本原理与典型集成块的外部引线端。

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  临时照明装置的安装

  凡不属于性照明装置,称为临时照明装置。临时照明装置的安装要求如下:

  1)临时照明线路应使用绝缘导线。户内临时线路的导线,必须安装在离地2 m以上的支架上;户外临时线路的导线,必须安装在离地2.5 m以上的支架上。导线的中间连接或终端与接线桩的连接,均需采取防拉断措施。

  2)用电量较大的照明装置应按临时进户形式接通电源,用电量较小的,则可从用户线路配电板上总熔断器的出线桩上接取电源。

  3)临时线路上所有金属外壳都必须进行可靠接地,临时装置使用的接地装置,尽可能装在临时配电板附近,接地电阻不可超过10 n。

 

 

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  电工培训,这些都熟透了!

  视在功率----在具有电阻和电抗的电路内,电压与电流的乘积叫做视在功率,用字母ps来表示,单位为瓦特。无功功率----在具有电感和电容的电路里,这些储能元件在半周期的时间里把电源能量变成磁场(或电场)的能量存起来,在另半周期的时间里对已存的磁场(或电场)能量送还给电源。它们只是与电源进行能量交换,并没有真正消耗能量。我们把与电源交换能量的速率的振幅值叫做无功功率。用字母q表示,单位为芝。

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楼宇自动化控制培训

【招生对象】

施工安装、物业设备管理等单位从事弱电技术的人员以及施工管理人员及其他人员。计算机网络、综合布线、电视监控、安全防范、弱电工程建设施工的监理工程师和安防技术管理人员。

【培训内容】

1、智能化建筑弱电基本知识;

2、楼宇自动化控制技术基础;

3、空调系统自动化原理;

4、给排水自动化原理;

5、配电、照明及电梯系统监控自动化;

6、楼宇设备自动化系统设计实例;

7、火灾自动报警和消防控制系统;

8、案例技术防范系统;

9、停车场管理系统;

10、大型实体保卫系统技案例分析;

11、楼宇自动化系统集成;

12、相关法律法规。

13、有线电视,卫星电视;

14、门禁1卡通系统

15、综合布线技术;

16、程控技术

【实验内容】

1、数字监控系统

2、楼宇对讲系统

3、门禁1卡通系统

4、红外报警系统

5、卫星电视系统

6、公共广播系统

7、消防联动系统
【培训宗旨】

培训的主要特征是弱电技术与弱电工程管理相结合,其目的是在培养高技术的弱电技术人员的同时,培养出的弱电岗位管理人员,壮大弱电工程技术人员队伍。

智能楼宇

智能楼宇的核心是5A系统,智能楼宇就是通过通信网络系统将此5个系统进行有机的综合,集结构、系统、服务、管理及它们之间的优化组合,使建筑物具有了安全、便利、、节能的特点。智能楼宇是一个边沿性交叉性的学科,涉及计算机技术、自动控制、通讯技术、建筑技术等,并且有越来越多的新技术在智能楼宇中应用。

系统造价

一般情况,弱电系统占工程总造价的2%-5%,而楼宇自控系统占弱电系统(不含消防系统,不考虑网络设备)投资的比例没有规律,但总体不会超过40%,不同的建筑类型及建筑规模,楼宇自控系统的建设投资不同,主要取决于建筑类型、规模以及采用的暖通空调、水、电的设备及控制工艺。

关于上元

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印象上元

上元教育成立于2005年,总部位于苏州,是职业教育培训行业的领跑者。以品牌化运营模式和出色的办学能力发展成为强大的职业培训综合体,是华东区域颇具影响力的职业培训机构,更将成为中国职业培训学校的标杆。

发展十余年来,已经先后在江苏的苏州、南京、无锡、常州、扬州、泰州、徐州、宿迁、浙江的杭州、宁波、金华、嘉兴、绍兴,安徽的芜湖、滁州、以及上海等地成立了分校,截止到2017年9月,上元教育的发展版图上已经有近60多所分校,未来还将继续发展壮大,到2019年,分校数量将达到100所以上。上元教育目前每年学员数量超120000人次,累计为社会培养各类人才达1200000人。

上元精神

教育精神:优质教学 感恩奉献 教育兴国 立德树人

服务精神:学员至上 热情服务 真诚沟通 有求必应

业务精神:自动自发 结果导向 坚持不懈 永葆激情

团队精神:尊重友爱 协作互助 勇于担当 兼容并包

学习精神:空杯心态 日积跬步 学以致用 超越自我

上元发展

上元在线,是上元集团斥重资打造的在线教育平台。以互联网思维教学,营造上元独特的学习生态环境。建立云智能循环在线学习系统,细分子品牌包括上元在线、上元云课堂和云学酷。

上元理想

对企业 | 成为企业挚友,为企业提供的人才培训服务。

对学员 | 成为学员的取之不尽,用之不竭的知识源头。

对员工 | 使上元教育成为员工的骄傲、自豪的资本。

上元人物

在上元,有一群拼搏在前线,深耕职业培训市场,细作教学服务的风云校长和的老师

上元理念

在上元工作的快乐

这里没有办公室政治,这里还鼓励办公室恋情,是的,你没听错,单身没着落,还在自嘲自己是单身狗的,是时候改变自己了!

这里没有领导指示,打压政策,给予你充分的空间和自由,领导把握方向,至于怎么去飞,就是你的事啦!

这里有创业公司的激情,因为我们每天都在为自己变得更好而奋斗,不久之后我们将上市,将承担更大的责任,也将迸发更大的发展空间。

这份工作的意义,让你责任重大的同时,也具有爆棚的满足感和成就感,因为我们真正在为即将成为社会中坚人群提供能量,让那么多处在人生转折点的人找到前行的方向,是多么有成就感的事。

这里的企业文化很重要的一条是——成就员工,是的,我们培养人才,也信任人才,不论你是哪一型,你都能找到自己的位置。房车?这些只是小事,更重要的是这里将成就你的事业和人生。

我们没有所谓的加班文化,更推崇在上班时间内率的完成工作,所以准时下班so easy,so happy。

听说过客下午茶,告诉你这里还有上元下午茶,每天16:00-16.30,文艺青年们可以去道前街散散步,阳光正好的时候再随手来几张街拍,吃货们可以下楼扫荡全家超市。

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