宿迁财务会计学习指导?会计考试选择题一般考查的是考生对知识点的了解,不要求对知识点进行分析、计算。选择题的特点大多是,备考中除正确外,其他的大多具有似是而非或似非而是。因此,面对有争议的选择时,没有把握选项的正确与否,考生应如何应对呢?
轻松考取会计证的学习方法
会计调账的基本方法《不能按错误额直接调整的调账方法》
税务检查中审查出的纳税错误数额,有的直接表现为实现的利润,不需进行计算分摊,直接调整利润 账户;有的需经过计算分摊,将错误的数额分别摊入相应的有关账户内,才能确定应调整的利润数额。后一种情况主要是在材料采购成本、原材料成本的结转、生产 成本的核算中发生的错误,如果尚未完成一个生产周期,其错误额会依次转入原材料、在产品、产成品、销售成本及利润中,导致虚增利润,使纳税人多缴当期的所 得税。因此,应将错误额根据具体情况在期末原材料、在产品、产成品和本期销售产品成本之间进行合理分摊。则一旦全部调增利润后就会造成虚增利润,征过头税。
如某企业某月多计材料采购成本20000元,生产领用一批,所领材料部分加工完成产成品一批,完工产品销售一部分,其10000元的错误额此时已进入原材料,在产品,产成品,销售成本之中。因此应按比例计算确定各部分相应的错误额,相应调整各有关账户,而不能将10000元的错误额全部调增当期利润。
原则上讲,分摊时应按产品成本核算过程逐步剔除挤占因素。但具体操作起来困难很大,计算麻烦,效率很低,不易推广。因此,在实际工作中一般较多地采用“按比例分摊法”。
宿迁财务会计学习指导:会计培训
会计考试技巧让考试通过更容易!
会计考试之财经法规应试技巧
看清题目要求,掌握答题技巧。试卷中每种题型都有答题要求和分值说明,看清这些内容一方面有助于我们合理分配答题时间,例如对于分值较低难度较大的题目,我们可以先略过不做;另一方面,看清题目要求也能帮助我们正确运用答题技巧。例如,有时候单项选择题要求选择一个佳,显然,除佳之外,备选项中的某些,也可能具有不同程度的正确性,只不过是不、不完整罢了。而有些考生,一看基干项,紧接着就被一个“好的”或“有吸引力的”备选吸引住了,对其余的连看都不看一眼就放过去,从而失去了许多应该得分的机会。再如,判断题有时候要求不答不得分,答错了要扣分。在这个时候,学员们在答题过程中就要保持高度的谨慎性了,没有很大的把握就不能轻易下判断了,有的学员不看题目要求,秉承“不会就蒙”的原则,最后可能做对的题目得到的分值也都因为答错的题目而被倒扣掉了。
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本文关于“宿迁财务会计学习指导?”的介绍就说到这里,厚学网温馨提醒:计算分析题的分值在整份考卷中占据很大的比例,考生解题时应认真仔细,不错漏任何一个数据,确保计算的正确。
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恒企“会计实操”恒企管理会计华南集训基地
三个月蜕变成经营管理型会计
01 目标篇 经营管理型会计
—— 做经营管理型会计,从“会计实操”开始 ——
1.经营管理型会计:生意难做,企业抢着要!
企业原材料和人工工资每年都在上升——销售价格却越来越低——利润空间越来越少——企业家急需“懂生意/会精打细算的会计”——即是“经营管理型会计”!
2.经营管理型会计:人才缺口达300万,年 薪甚至高达20万!
据统计,经营会计缺口高达300万,且每年15%的速度在增长,而且这样的会计越来越受到企业的重视,工资也越来越高,一个的经营管理型会计,年 薪甚至高达20万!
什么是经营管理型会计?
会精打细算的会计/懂生意的会计/会管理的会计
三个月学成经营管理型会计!
—— 1.的经营管理型会计:懂生意,并掌握六大独门专业能力 ——
财务会计全盘能力 | 开新源增收入能力 | 懂经营选方案能力 | 做预算定目标能力 | 降成本控风险能力 | 提效率促绩效能力 |
核算 | 预测 | 决策 | 预算 | 控制 | 评价 |
8个工作日内完成全盘结账,让业务一时间获得经营数据的能力 | 从产品与市场两个维度,为开发新产品,开拓新市场提供财务对比分析数据,为新产品与新市场提供预测支持的能力。 | 根据经营经验与经营会计分析数据,掌握一套诊断分析系统,选择一套佳方案的能力。 | 按年、季、月度编制经营计划与财务预算,推动企业实现目标管理的能力。 | 通过对固定成本与变动成本管理,让企业成本费用下降1倍的能力。通过设计组织、流程和单据,让企业财务事项在阳光下安全运行的能力。 | 提效率促绩效能力:根据企业不同发展阶段设计考核方案,成为提高员工积极性的指挥棒的能力。 |
02 课程篇 选择一套好课程
—— 1.“会计实操”:六重蜕变懂生意的经营管理型会计 ——
从零起步——会做出纳的会计——会做类商业账的会计——会报税的会计——会做类工业账的会计——会管钱的会计——懂生意的会计
会计实操是将一个学员从零起步,通过三个月白天上课将学员培养成会做出纳的会计、会做类商业账的会计、会报税的会计、会做类工业账的会计、会管钱的会计、懂生意的会计,比较终能够到中国80%的行业就业的一个培养计划。
—— 2.“会计实操”:“八步”体系培养100分的经营管理型会计 ——
—— 3.“会计实操”:四个月封闭式特训 ——
在三个月学习中,每周5天上课,即周一至周五上课,每天上课5小时,练习训练5小时。
—— 4.“会计实操”:打造晋升的会计——
03 教学篇选对一套好方法
—— 选择品牌大机构,教学更专业 ——
选对老师, | 选对方法, | 选对氛围, | 选对工具, | 学习路线图, | 从严办学, |
会计师以上、10年以上工作经验,在企业担任过财务主管职位以上、至少3年的以上讲台经验,核心实战课程财务实战亲自传经 | 情景教学、游戏课堂、项目贯穿、翻转课堂、沙盘演练、个性教学、题海战术、纠错战术、智能学习、企业游学 | 班组长责任制、死党管理、阶段考试评估、期中考试与不及格补考 | 大数据考试系统、大数据学习管理系统、报税系统、会答APP答疑系统、行业账实训云系统、直播平台系统 | 为使学员在每个阶段流程清晰,我们建立:全流程学员学习成长路线图,确保学习成长做到可视化管理 | 为确保学员能顺利达成所学知识的目标,学院将坚持从严办学,从勤执教,建立学分制管理,并从学员与老师两方面狠抓教务管理。 |
—— 1.选对老师,学习更轻松!——
师资:会计师以上级称、10年以上工作经验,在企业担任过财务主管职位以上、至少3年的以上讲台经验,核心课程实战财务实战亲自传经。
理会计学院四星级老师上课
学历:本科以上
职称:中级以上职称
工作经验:10年以上
教育经历:3年以上
—— 2.选对方法,成长更! ——
情景教学、游戏课堂、项目贯穿、翻转课堂、沙盘演练、个性教学、题海战术、纠错战术、智能学习、企业游学
—— 3.选对氛围,治好拖延症!——
—— 4.选对工具,学习更智能!——
大数据考试系统、大数据学习管理系统、行业账实训云系统、直播平台系统、报税系统、会答APP答疑系统
—— 5.全流程学员学习成长路线图,学习成长可视化!——
为使学员在每个阶段流程清晰,我们建立:全流程学员学习成长路线图,确保学习成长做到可视化管理。
—— 6.从严办学,从严执教!——
为确保学员能顺利达成所学知识的目标,学院将坚持从严办学,从严执教,从学员与老师两方面狠抓教务管理。
04 就业篇 找到一份好工作
—— 1.优质下聘企业,找工作更!——
“会计实操”培养的经营会计,珠三角100多家企业来恒企管理会计学院抢人才。
—— 2.六大就业帮助,找工作更安心!——
为使学员在学完后能顺利实现就业,我们推出:就业六大帮助,让学员实现上岗就业。
“会计实操”新产品六大核心优势
紧跟时代脚步,学习上岗型管理会计
从严办学 从严执教 | 课程 升级优化 | 管理会计 三个月速成 | 学习 流程可视化 | 协议就业 帮助有工作 |
严师出高徒,严格就是大爱,在校期间,对学员的作业、出勤、考试、纪律进行学分制管理。对老师出勤、行为、授课等进行严格管理,违者必罚。 | 会计基本功加入初级知识;出纳升级为出纳高手,加入出纳实训平台;税务强化训练,增加报税流程与税务报表调整;工业增加《成本会计实战》;管理会计升级。 | 3个月速成管理会计,一来节约你大量宝贵时间,二来让您轻松学成管理会计,而不是普通的会计。课程强化训练管理会计五招,并做到工具化,增加6大管会工具包,学员不仅可以学好,还可以把工具“打包”带走。 | 全流程教学管理,实现学习。学校建立学习流程、练习流程、考试流程、就业流程,让学员学习的每个节点都可视化管理,便于学员安排学习时间与成长。 | 学员结业时,签订就业协议,不就业退就业服务费。同时,学校设立就业老师对学员进行指导、不定期召开就业会、对学员就业进行跟进,并好企业让学员就业。 |
“会计实操”对学员三大核心价值
紧跟时代脚步,聚焦学员价值
步骤1:0起步,希望拿证后立即上岗学员推 荐课程
课程选择特别提醒:
新手入门,比较缺的是工作经验,
要想尽快上岗,实战动手能力成为比较重要的敲门砖。
0基础且希望学习后立即上岗的学员建议先学实操课程。
课程体系 | 培训内容 | 培训效果 | 教学特色 | 学期 |
B 会计实操 | 全能做帐:手工做帐(3个月)、纳税申报、连锁实操、工业实操; | 1、学会用手工做现代企业全盘帐; | 真实企业+真实业务+真实单据+真实做帐流程 | 3个月 |
招生对象:已考取相关证件,无实际操作经验,无上岗能力的学员。
本周报名: 赠送价值400元精英课程+价值300元会计基础课程+价值88元全部教材!
要送就送比较好的!
《查帐技巧》+《十大科目管理运用》+《老板比较关心的报表》+《老板比较关心的财务漏动》+实务操作关盘1套
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课程内容决定职业命运
能力1:传授全能做帐的能力
手工、软件全能做帐、报税,深入4大行业全盘帐,细分到50种以上类型的公司,身边90%的企业可供你选择。
能力2:传授全能管帐的能力
帐外规划,帐内规范,税务0风险,用财务数据帮助企业发现和解决经营的问题,财务总监的经验才能做得到,本课程让您提前获得。
能力3:传授运营财务的能力赠送课程
让您兼备财务设计师、财务律政师、软件工程师、内部审计师、财务精算师、财务分析师、经营筹划师等多角色能力。
能力4:创造终身发展的能力
服务承诺——实操课程学不会1年内免费重学;并免费就业,1对1试用期辅导。
服务帮助——恒企每个人骨子里都知道的服务。没来上课给学员、免费补课、代报务、修改简历、就业指导、组织校园活动等。
职业规划温馨提示:新手入门,比较缺的是工作经验,要想尽快上岗,实战动手能力成为比较重要的敲门砖。如果您对证件无要求或已有证件无法上岗,该班型是1个理想的选择。
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