中小学课外辅导培训效果如何？
课外辅导可以帮助学生在时间上填补空白，避免更多的事情不了解更多的压力，势必造成恶性循环。有时由于特殊的情况(如情况)，学生在老师讲的课程中落后，导致学生在听课时不能理解某些问题。
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近年来，校外培训机构发展迅猛，这在一定程度上满足了部分中小学生对学习的补充性需求。然而，校外培训现状却不容乐观，一些培训机构开展以“应试”为导向的培训，违背教育规律和青少年成长发展规律，影响了学校正常的教育教学秩序，造成学生课外负担过重，增加了家庭经济负担。
据新华社报道，王女士为正在上初中的儿子报了语文、数学、英语、物理四科课外培训班，每年花费近8万元。对此，王女士很无奈，因为孩子的同学几乎都报了课外班，“独善其身”很可能掉队。
据半月谈报道，沈阳的张女士近给小学五年级的女儿报了一个国学班。学费一年1.6万元，一次性交清，每周两个半小时。除了国学，周末、假期的补课内容还包括、英语、声乐、美术、羽毛球……每年各种补课费用约6万元。这个数字意味着什么?2016年沈阳市在岗职工年平均工资为67444元。
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校外培训班，到底上不上?有些家长告诉记者：“主课都报，因为在学校学习没有进步，逼着家长跟风去报，肯定比平时会好一点。老师该教的教，不要课上不教课下补。”还有家长反映：“报了这么多门课，每门每年三四千元，所有加起来一年应该一两万元。”更有些家长直接说：“学了肯定有效果。”
校外辅导机构教师行业薪资受城市经济发展水平、教育重视程度以及教育机构生源范围等影响，如上海的语文教师薪资在7K-8.5K(不包含寒暑假)，南京的语文教师薪资在4k-7.5k。校外辅导机构教师行业薪资结构由底薪+课时费+绩效(有些机构存在基本课时)组成，在寒暑假基本能够高于平时薪资0.5倍到1倍。这也就能说明，校外辅导行业薪资主要是有课时费构成，带学生的数量直接影响着教师的薪资水平。，当然，课时费也有高有低，这不仅取决于教师资质与水平，还取决于教育机构给教师的课时费以及排课量。因此，校外辅导机构行业薪资总体上成“橄榄型”。
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