商务英语教室-Cover letter 英文求职信怎么写

　　求职信一般有两种写法：
　　一、制式求职信
　　撰写制式求职信，就像填表一样，只要从范例中抄写五、六个公式化的句子组成一封短信即可。假如求职者对自己的英文不是很有把握，或者在找工作时是采「量重于质」（也就是狂丢履历）的策略，那这种做法就不见得不好。制式求职信的确能降低犯下致命错误的机率，不管是在信件的组成内容、用字遣词，还是文法方面都是较为保守而安全的选择。
　　二、目标式求职信
　　一封好的求职信至少可以在以下三个方面提供助力：
　　[ 1 ]求职信能让求职者更直接迎合公司的需求。求职者可以逐条响应征才启事上的项目。而假如求职者是主动应征，求职信中还可详述公司在哪方面引起求职者的兴趣，并说明本身所具备的技能与经验将如何帮助该求才机构实现目标。
　　[ 2 ]求职信让求职者有机会做一些预防性的损害控管。比方说，假如求职者完全不符合应征条件，求职信可以让求职者有机会说明为何人资经理仍应审慎考虑。假如求职者想要进入的是与过去工作经验完全不同的领域或行业，更应该要好好利用求职信来说明职涯改变的原因。
　　[ 3 ]透过条理清晰与用字专业的求职信还能够展现求职者的沟通技巧。一封好的求职信可提高人资经理对求职者具备充分英文能力以处理公司事务的信心，也可让人资经理萌生「这个人我想认识一下，我要找他来面试。」的念头。