关于考试

考试科目

《综合知识和能力素质》（管理类岗位）

《综合知识和能力素质》（通用类专业技术岗位）

《综合知识和能力素质》（工勤技能类岗位）

测试方式

均为闭卷笔试。

考试范围

管理类岗位和工勤技能类岗位为综合知识和基本能力，通用类专业技术岗位为综合知识、基本能力、相关专业知识和专业能力。

测试内容

1．综合知识测试内容

主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度。

2．基本能力测试内容

主要测试应试人员阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力，以及履行岗位职责的必备能力等素质。

3．专业知识和专业能力测试内容

考试题型

单项选择题、多项选择题、简答题、论述题、综合分析题、案例分析题、实务题、材料处理题、写作题等。

测试时限

《综合知识和能力素质》（管理类岗位）、《综合知识和能力素质》（通用类专业技术岗位）两门科目均为150分钟，100分；《综合知识和能力素质》（工勤技能类岗位）为90分钟，100分。