不出国考雅思有用吗？（上篇）

80%左右的考生是为了出国留学而学习雅思，但出于其他目的（国内升学、求职、提升自身英语水平等）而考雅思的考生比例却在逐渐增加。由此可以看出，雅思考试的作用和意义远不止于出国留学。下面，我们将从实用主义和自我提升两大维度上为大家一一解析。

我们将其归纳为如下3种主流用途：

雅思成绩在本科生升学中能发挥关键的优势。许多顶尖名校的保研规则中明确表示，优秀的雅思成绩可作为保研加分项。

例如，武汉大学经管学院相关规定是：熟练掌握英语，并至少满足以下其中一项条件：国家英语六级水平考试成绩425分以上;雅思成绩6.5分以上;TOEFL成绩80分以上。也有部分的高校表示允许用雅思成绩代替四六级成绩使用，作为学生英语能力的参考指标。这一政策对于部分四六级有失误但又没来得及刷分的同学来说，通过参加雅思考试来弥补六级的短板，将会是一个很好的选择。

上图为研招网根据北大光华管理学院2018年保研夏令营通知整理出的语言成绩要求，其中有雅思A类6.5分以上这一要求。与此齐平的是，六级580分, 暂且不说六级580分与雅思6.5的难度孰高孰低，雅思考试举办的频率就要远高于四六级，考生有更多的机会去刷分，从而取得满意的成绩。

在外企实习过的同学应该深知外企对员工英语水平的重视，小到日常邮件的回复，大到做具体的项目，英语都无时不刻的渗透进工作的每一个细节。

例如：宝洁的校招曾将雅思6.5作为免笔试的条件，还有四大审计师事务所等，也会将优秀的雅思成绩作为招聘人才加分项。

事实上对雅思的重视绝不仅限于外企，许多其他类型的大企业甚至包括事业单位，也会在招人的过程中对雅思成绩加以考量。

如果刚好在海外业务比较多的公司工作，那么境外工作机会的选拔，有很多将会直接与雅思水平挂钩。这正是因为雅思能很好的反映你是否能在英文环境中自如地生活，以及将英文作为工作语言应用。

举个例子，某大型金融领域国企总部，管培生境外轮岗的选拔机制，就包含雅思考试这一部分。曾有位在北京某跨国公司工作的学生，他告诉我们，他们公司对于能够参加国际交流会议的工作人员的语言要求是雅思6分，所以，年近50的他只能重拾英语，学习雅思。

总而言之，如果你拥有一张漂亮的雅思成绩单，那么在各种选拔、面试的过程中，你不需要再费巨大力气向面试官或者招生官证明你的英语水平了。因为雅思成绩就是对你英语实力最好的证明，为你赢得竞争优势。