★学校简介

温州市就业训练中心创办于1985年，是温州市人力资源和社会局直属的公办培训中心，是温州市多功能、多层次的综合性的就业训练基地，办学规模在浙南屈一指，是我省职业技能培训的龙头单位，是人力资源和社会部全国重点培训单位和职业技能鉴定站。中心坐落市中心黄金地段，占地面积近万平方，教室30余间，多媒体教室4个，各专业实习操作室18个，计算机150台。中心环境优美，学习氛围浓厚，住宿配置完善，活动设施齐全。

温州市就业训练中心是浙江省人力资源和社会厅的再就业培训基地、温州市人民政府的农村劳动力素质培训基地、温州市人力资源和社会局的职业技能提升培训基地。中心集职业技能培训、职业技能鉴定和就业指导等职能于一身，致力于提高劳动者素质，促进就业和再就业，为温州的经济建设和社会进步服务。中心常年开办的培训专业有电脑、维修电工、保健按摩师、足部按摩师、商品营业员、饭店服务员、厨师、家庭厨艺、美容美发、企业培训师、人力资源管理师、劳动关系协调员、家电维修、调酒师、调音师、摩托车维修、制冷设备维修等近50个培训专业，9个工种的职业技能鉴定所(站)。二十多年来累计培训近20万人，职业技能鉴定近15万人，就业指导近8万人。

温州培训是一家双重审批的培训网，可以开办公共营养师、心理咨询师、理财规划师，物流师，人力资源管理师等职业资格培训。

公共营养师精品课程，开班至今已培训公共营养师35期，学员多达3000余人，聘请国内高校营养，是一所综合高素质的培网。

机构现拥有强大教学团队和服务人员，一次性缴费无任何后顾之忧，并结合网络多媒体教学，拥有独立网络服务器，专业网络技术人员，为你带来高清晰高质感的网络远程课程。让你可以在家体验与现场一样的教学享受!

★课程介绍

浙江省人力资源和社会保障厅

人力资源管理师培训学校

关于开展2018年“人力资源管理师”培训班的通知

各有关单位：

为了提高广大人力资源管理工作人员的综合素质，规范人力资源管理人员的职业行为，促进人力资源的开发，满足广大劳动者和用人单位的需求，浙江通用职业技术培训学校将开展各等级人力资源管理师职业资格考前培训工作。通过培训的学员，参加职业资格考试，考试合格后可获得由中华人民共和国人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书。

一、培训目标

讲述企业人力资源管理从业人员如何帮助公司领导实现其目标和创造公司的竞争机制。要求掌握员工任用、劳动关系、企业培训、薪资福利保险、职业生涯规划、绩效管理、人力资源战略和规划的基本理论和方法;运用系统采集数据、分析、起草并有针对性地建立各种人力资源管理制度;能够提出计划方案、改进现行管理制度。

二、报考对象：

现从事人力资源规划、培训管理、员工、薪酬管理、绩效考核、劳动关系等人员，或准备从事以上企业人力资源管理工作的、对于有想法挑战高薪，对未来希望有职涯规划的社会人员和在校大学生。

三、师资与培训特色

师资由教授以及专业的人力资源培训讲师组成;全省推面授+网络教学相结合的方式;同时能够为学员提供新准确的考试前沿信息，有重点，有针对性，通过高。

四 报考条件(具备以下条件之一者)

三级()(1)6年以上工龄。 (2)专科，工龄3年以上。(3)本科毕业。

二级(1)13年以上工龄。(2)本科，工龄5年以上。(3)三级，工龄3年以上。(4)硕士，工龄2年以上。

一级()(1)二级，工龄3年以上(2)19年以上工龄

五、鉴定的方式、时间

分为理论知识考试和专业能力考核;均实行百分制，二门成绩皆达60分及以上者为合格。二级人力资源管理师还须进行综合评审、一级人力资源管理师需进行文件框测试。

全国统考时间：每年5月与11月中旬。

报考资料：学员报名时请携带二寸白底标准电子照片，身份证、学历证书(学生证)或等级证书复印件。

六、

发证单位：人力资源和社会保障部(全国通用)

地址：温州大道2881号跨境电商园6楼601室(牛山北路温州大道交叉口)

以上就是人力资源师培训课程的全部内容介绍，如需了解更多的人力资源师培训班、课程、价格、试听等信息，也可以点击进入 人力资源师 相关频道，定制专属课程，开始您的学习之旅。