对于我们在学校中学习英语来说,更为重要的恐怕是为了在英语考试中得到理想的分数。但是事实上我们学习英语,难道不是为了在现实生活中用于英语交流吗?换句话说,英语口语能力对于英语的学习来说才是为重要的目标。在过去,英语口语能力可能算是职场中的优势,但是在现如今,英语口语能力可以说是现代职场中的一种标配。那么对于出来的广培训中心员来说,有没有什么比较好的英语口语培训技巧呢?加上现代的职场人时间和精力都很有限,我们该更率的练习,今天就为大家说说有什么英语口语培训技巧吧!
在了解英语口语培训技巧之前,我们先了解下对于一个人英语口语能力的评判标准吧,我们往往是通过以下几个方面来进行英语口语能力衡量的:
1.语音、语调是否正确,口齿是否清楚;
2.流利程度;
3.语法是否正确,用词是否恰当,是否符合英语表达习惯;
4.内容是否充实,逻辑是否清楚。
在了解了这些衡量标准之后,我们就可以针对性的进行锻炼,英语口语中会话能力才是主要标准,但是基础能力更加重要,就像中国的老话来说“我们得先学会走才能学会跑”!针对以上的英语口语衡量标准,采取相应英语口语培训技巧,大致可分作两个阶段。
英语口语培训技巧第一阶段:准备阶段,主要是进行模仿。背诵。复述练习。
目的是训练正确的语音。语调。提高流利程度,培养英语语感。同时,通过各种方式,如阅读。做练习题,听英语磁带,看英语录像和电影等,来扩大词汇量。掌握英语的习惯表达方式,扩大知识面和训练英语逻辑思维能力,准备会话前,要对常用的词(组)、短语等熟练掌握,“熟练”是与人会话的前提,只有熟练,在会话时才能流利。熟练的标准就是要达到不加思索地脱口而出。
英语口语培训技巧第二阶段:实践阶段,主要进行大量的会话练习,与他人对话、讨论,基础好的可练习口译,自己讲英语故事等等。
在练习英语口语的过程中,我们需要掌握正确的英语口语培训技巧,不能仅仅依靠死记硬背来进行学习。在练习英语口语的过程中,我们一定要勇于开口多说,在生活或是工作中尽可能多的创造英语交流环境,不要害怕犯错,有研究表明,我们在和外籍人士英语交流过程中,即使是语法上有一些小问题,我们的语言意思对方还是能get到的,因此大胆的说大胆的练,这样才能有所成长。