温州造价工程师培训

　　温州造价工程师培训？造价岗位在建筑企业是必不可少的。中国建筑行业正是蓬勃发展时期，工程造价是关乎民生的事情，重要而且严谨。造价人才因其重要性而收入可观，市场需求量大，人才却供应不足。造价预算专业人员是建筑工程不可或缺的重要一环，非其它专业所能代替，是一个工程能否成功获得大利润的重要组成部分。工程造价人员在企业中位于核心竞争职位，建筑行业在国内的造价预算人才缺口巨大。

　　造价工程师这些不得不知

　　报考造价工程师的考生应当提高内涵，拓宽自己的见识，要有远见。

　　《工程造价管理基础理论与相关法规》中、四、五章是侧重于理解记忆的内容，第二、三章是侧重于计算的内容，该部分内容还是相对较难理解的部分，建议听一下老师讲解;《工程造价计价与控制》中均是记忆与计算相结合知识点，另外该科的知识点也特别多;《建设工程技术与计量(土建)》、二、三章也是侧重于记忆的内容，可以结合工作实际进行理解记忆这样更有学习效果，第四、五章侧重于理解计算，相对难度不大，但需掌握的知识点较多;《工程造价案例分析》相对难度较大，但该科的知识点是对科中部分重点内容的单独扩充，尤其是计算的量比较大，在通过科的系统学习后，再学习该科课程相对好理解一些，学习过程中如果某知识点不理解了可以再次查看科中相应的内容，前后结合，这样学习起来效果比较明显。

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　　就造价岗位来说，工程建设从设计概算，项目预算，施工预算控制，竣工结算整个流程都需要造价人员。所以从岗位数量上，可以说在建筑行业占有一定的优势。大家可以选择在甲方，在乙方，在咨询公司，在审计公司找到自己相应的位置。

　　需求数量的提升也可以直接反应到造价工程师的薪酬待遇上。据统计，现有造价工程师工作经验在 1-3 年的，平均薪酬可以达到 5000-8000;5 年以上的，可以达到 8000-10000; 而造价工程师，平均薪酬都在 12000 元以上。可以说，钱景非常可观。

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