百色高级会计职称培训机构

　　百色高级会计职称培训？高级会计师考试并没有多难，只是题量大等特点影响了我们的答题速度，考试本身并不可怕，所以准备参加2018高级会计师考试的考生们，就别再犹豫啦，参加完高会考试的人都说不难，请问你还在担心什么，还不赶紧制定计划，迅速提升!

　　高级会计职称培训，有前途!

　　2018年高级会计师《高级会计实务》 新旧教材变化对比

　　第一章 企业战略与财务战略

　　1.新增：

　　企业战略管理的原则;

　　企业职能战略的重点;

　　五力模型的例题;

　　企业能力分析中增加杜邦指标体系和雷达图等工具进行财务能力分析;

　　企业核心竞争力分析中增加战略地图和价值链理论的分析;

　　2.改变：

　　业务单位战略改为业务层战略;

　　战略选择改为战略制定;

　　企业战略管理过程改为战略管理程序，具体内容有调整;

　　企业愿景、使命与战略目标调整;

　　宏观环境分析由原来的PEST改为PESTEL内容增加，并新增例题; 波士顿矩阵象限方向变化，增加细节描述。

　　3.删除：

　　企业战略管理的特点、ART 原则。

　　第二章 企业投资、融资决策与集团资金管理1.新增：

　　筹资现金流的相关内容

　　股权投资退出方式选择的例题

　　股权投资概述中新增股权投资的部分描述

　　2.调整：

　　现金流量计算步骤中说法表述调整。

　　3.删除：

　　股权投资基金的组织形式删除关于基金管理人的部分表述。

　　第三章 企业预算管理1.调整：

　　第一节 预算管理概述内容调整

　　预算的编制方法具体内容进行调整

　　2. 删除：

　　删除例 3-6

　　本章主要根据财政部发布的《管理会计基本指引》和《管理会计应用指引第200-201号——预算管理相关应用指引》优化了部分内容

　　第四章 企业绩效评价1.改变：

　　章名发生改变，由原来的“企业业绩评价”改为“企业绩效评价”;本章涉及的所有“业绩”统一改为“绩效”;

　　企业绩效评价的程序”“经济增加值法”“平衡计分卡”改写

　　2.新增：

　　企业绩效评价的应用环境、 指标权重、指标体系综合计分方法、 绩效评价周期、绩效责任书、关键绩效指标法等知识点

　　3.细节变动：

　　绩效评价的含义、绩效评价层次与评价角度、企业绩效评价的功能、指标体系、绩效目标值、单项指标计分方法、绩效评价体系的发展变化与成功绩效评价的特征等知识点

　　第五章 企业风险管理细节调整，无实质性变化。

　　第六章 企业内部控制1.新增：

　　基本规范和配套指引的适用范围、日常监督应该重点关注的情形、“信息系统控制”中新增小企业应当更加关注的风险较高的业务领域。

　　2.增加本章主要参考法规索引：

　　7.《小企业内部控制规范(试行)》(2017 年 6 月财政部发布)”。

　　第七章 企业成本管理1.新增章节：

　　章节数量由四节增加为六节

　　增加了第二节 变动成本法、第三节 标准成本法;

　　2.整合：

　　将第一节企业成本管理概述和第二节战略成本管理合并为第一节成本管理概述;

　　将第三节作业成本管理整合为第四节作业成本法;

　　将第四节目标成本管理整合为第五节目标成本法。

　　3.删除：

　　目标成本法的应用实例

　　4.修改：

　　其他保留章节内容根据财政部管理会计应用指引进行了修改

　　5.增加本章主要参考法规索引：

　　《管理会计基本指引》(2016 年 6 月财政部发布)

　　《管理会计应用指引 300-304 号——成本管理相关应用指引》(2017 年 9 月财政部发布)

　　第八章 企业并购删除:

　　1.内部融资渠道部分的“ 应付税款、利息、应付账款、其他应付款、应付职工薪酬等。虽然从资产负债表看，企业应付税款、利息等属于负债性质，但从长期的平均趋势看，其本源仍在企业内部，是企业内部融资的一个来源。”

　　2.原例 8-2、8-10、8-11、8-13～8-23 的所有内容。

　　第九章 金融工具会计1.章节变化：

　　由五节变为四节，删除了上年“第一节金融工具的类型”，将其内容整合到上年的第二节金融工具确认与计量，即今年少了一节;

　　2.重新编写：

　　根据2017年修订的《企业会计准则第22号——金融工具确认与计量》，重新编写“第一节金融资产和金融负债的确认和计量”;

　　变化：

　　减少金融资产的分类，由“四分类”变为“三分类”，其确认和计量等均发生了明显变化。

　　解除了金融资产重分类的限制;

　　改变金融资产减值的会计处理。

　　3. 重新编写：

　　根据2017年修订后的《企业会计准则第24号——套期会计》，重新编写了“第三节套期保值”的会计处理。

　　变化：

　　以定性的套期有效性要求取代现行准则的定量要求;

　　允许通过调整套期工具和被套期项目的数量实现套期关系的“再平衡”等。

　　4.梳理：

　　金融资产转移准则在维持金融资产转移及其终止确认判断原则不变的前提下：

　　对相关判断标准、过程及会计处理进行了梳理，突出金融资产终止确认的判断流程，对相关实务问题提供了更加详细的指引;

　　增加了继续涉入情况下相关负债计量的相关规定，并对此情况下企业判断是否继续控制被转移资产提供更多指引。

　　对不满足终止确认条件情况下转入方的会计处理和可能产生的对同一权利或义务的重复确认等问题进行了明确。

　　金融资产转移并未按照《企业会计准则第 23 号——金融资产转移》重新编写，只是将其中的“可供出售金融资产”改为“以公允价值计量且其变动计入其他综合收益的金融资产”。

　　(5)2018 年高会教材中并未看到金融工具列报的相关内容，但是在“本章主要参考法规索引”中列示有《企业会计准则第 37 号——金融工具列报》。

　　第十章 行政事业单位预算、会计与内部控制1.章节名称变化：

　　原来的“行政事业单位预算管理、会计处理与内部控制”改为“行政事业单位预算、会计与内部控制”。

　　2.更新：

　　根据《2018年政府收支分类科目》修改了支出经济分类部分项目。

　　3.新增：

　　项目预算评审的内容;

　　在国库集中支付制度中，增加了“严格控制向实收资金账户划转资金”;

　　在国有资产管理中，增加了“行政事业单位国有资产报告”;

　　对政府采购方式、政府采购程序和采购合同做了补充完善，增加了采购机构、公开招标公告的内容、评标委员会的职责、投标保证金与履约保证金;

　　在内部控制部分，增加了“行政事业单位内部控制报告”

　　4.改革方向：

　　拟推进的预算绩效管理的思路、政府会计标准体系;

　　对会计处理，增加了“政府会计制度——行政事业单位会计科目和报表与现行行政事业单位会计制度相比的重大变化”，但会计处理仍然是按照老制度写的，今年教材并没有把政府会计制度具体内容写进来;

　　5. 增加本章主要参考法规索引：

　　新增2017年发布的准则、制度等。

　　百色高级会计职称培训：https://www.houxue.com/kecheng-gaojikuaijizhicheng312.html

　　高级会计职称培训怎么学习，这些都是!

　　《高级会计实务》采用开卷笔答考试方式，主要考核应试者运用会计、财务、战略、内控以及预算等相关的理论知识、政策法规，对所提供的有关背景资料进行分析、判断和处理业务的综合能力。

　　1、高级会计师考试题型、题量与分值

　　高级会计师考试题型为案例分析题。

　　高级会计师考试案例分析题共有9道。

　　必答题7题：共80分，各题分值10-15分不等;

　　选答题2题：选答题均为20分。选答题如果都做的话，计算机会自动识别，取者计入总分。计入成绩的总分值为100分。

　　2、规律总结

　　《高级会计实务》案例分析题，有几个显著特点，概括来说就是没有多少计算内容，偏向于理解、应用、判断方面：

　　①综合性强，侧重考查考生的管理思维;

　　②实务性强，要求考生具备较强的职业判断能力和业务知识应用能力;

　　③侧重考查新复杂业务、热点问题的会计政策领悟和实际操作能力，充分体现新环境下的新成果。

　　百色高级会计职称培训:高级会计职称培训

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