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新乡市小岚职业培训学校，自二零零六年注册成立以来，先后在新乡、郑州、开封、济
源等地设有办事处及培训点，目前已发展成新乡市专业、信誉可靠的培训机构之一。多
年以来小岚教育一直专注于人力资源管理师职业资格认证培训和企业人力资源管理咨询工作
，一如既往的为客户提供着专业、、周到的服务。
小岚教育人力资源培训中心师资力量雄厚，既有来自知名高等学府的教授，也有来
自企业实践经验丰富的高层管理人士和行业。精益求精，不断的自我审视和经验总结，
缔造了小岚教育专注的培训精神。完善的课程规划、科学的授课方法和专业的实际操作技能
，使小岚教育培养了一批又一批行业杰出人才。
小岚教育人力资源管理咨询中心，主要项目有企业人力资源管理诊断及人力资源有效性
分析、企业人力资源管理系统设计、企业人力资源规划（数量、结构、能力提升）、职务分
析与职务评价、素质模型潜能评价体系建设、企业任职资格标准体系建立、绩效考核体系设
计、薪酬体系设计、以职业生涯为核心的人力资源开发体系设计等。中心应各高校及企业邀
请开设讲座百余场，广受学生和企业人力资源工作者欢迎。
新乡小岚人力资源培训学校特色
（1）我们的师资是企业里的或教授级学者，他们有多年的工作与教学经验，都是学
术界的。
（2）我们完授，如果学员有什么问题可以当场得到讲师的解答。
（3）凡是我们班的学员，每个人都会建立属于自己的成长档案，根据自己的学习情况随时进
行跟踪指导，更好更快的适应未来职场，为自己的梦想奠定基础。免费注册本网站的会员，
网站上的海量资料可免费下载使用，而且提供在线免费咨询，可终身受益。
（4）我们高，多年的办学经验使我们的课时安排更加合理，我们的专业讲师对考试的
重点以及考题的走向把握的更好，基本上可以让我们的学员一次性都通过考试。
（5）导师终身制，只要是我们小岚教育的学员，无论你在将来什么时候，只要有关于人力资
源方面的问题都可以随时咨询你的导师，导师将在时间为你排扰解难。
另外我培训机构还设有培训奖学金，在学习的同时能拿到一笔奖学金。给自己这样的一个投
资未来的机会，将会是你在培训中心里精彩的一笔。
我机构郑重承诺，如果按照要求跟班学习报考，如不能考试通过，退还全部培训费用。
四级人力资源管理师
（1）连续从事本职业工作1年以上。
（2）经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
三级人力资源管理师
（1）连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，
经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准的学时数，并取得结业证书。
（4）取得培训中心专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得培训中心本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。
（6）取得培训中心本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时
数，并取得结业证书。
（7）具有硕士研究生及以上学历证书。
二级人力资源管理师
（1）连续从事本职业工作13年以上。
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（3）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，
经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（4）取得培训中心本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（5）具有培训中心本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从
事本职业工作4年以上。
（6）具有培训中心本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从
事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准的学时数，并
取得结业证书。
（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。一级企业人力资源
管理师（※具备以下条件之一者） （※试点期间按试点方案规定的内容执行。）
一级人力资源管理师
（1）取得人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经过人力资源管
理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。
（2）具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经过人力资源管理师正
规培训达到规定标准的学时数，并取得毕（结）业证书者。
（3）具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经人力资源管理师正规
的培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。
（4）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经人力资源管理师正规
培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者
考试形式
1、理论知识考试
2、专业技能考核
3、综合评审。
其中，理论知识考试与技能考核采用闭卷笔试形式，综合评审采用书面笔试或面试，三部分
考核评分均为100分，60分为合格。
凡考试合格者，由中华人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发职业资格一
级等级证书，全国通用。
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