驻马店造价工程师培训学校价格贵不贵?就造价岗位来说,工程建设从设计概算,项目预算,施工预算控制,竣工结算整个流程都需要造价人员。所以从岗位数量上,可以说在建筑行业占有一定的优势。大家可以选择在甲方,在乙方,在咨询公司,在审计公司找到自己相应的位置。需求数量的提升也可以直接反应到造价工程师的酬上。据统计,现有造价工程师工作经验在1-3年的,平均酬可以达到5000-8000;5年以上的,可以达到8000-10000;而造价工程师,平均酬都在12000元以上。可以说,钱景非常可观。
造价工程师原来是这样!
在“E 变”时代,工程造价事业同样也离不开计算机的应用,而目前在造价方面的应用大概处于这样的状况:第一类也是基本的、技术上也是成熟的应用,即预算软件,一般是需输入定额编号及工程量;第二类软件是专门针对工程量的计算、钢筋的计算,如工程量辅助计算软件、钢筋辅助计算软件,这类软件虽然也需人工输入图纸的特征及尺寸,但不仅大大节省了工作量,同时也提高了结果的准确性。
随着定额的“量价分离”、“实物法”及工程量清单计价办法的实施,工程量等的计算日趋繁杂,工作量也大大增加,在工作中已离不开计算机及这些软件的应用。工程造价人员该如何面对,工程造价人员的工作重心应该向如下几个方向发展:
(1)因为大量繁杂的、基础的工作被电脑所代替,从实践角度应逐渐向市场信息的收集、定额的换算、补充定额方面发展,特别在工程量清单招标和投标制度下,还应向工程量清单的编制上发展,若在投标单位工作,应向报价(即清单项目单价估算)方面发展。
(2)为大限度发挥造价人员在建设项目管理中的作用,应尽可能向项目建设的前期工作发展,特别注重与设计的配合(如前所述,或者是“相对造价进行设计”,或者是“估价设计造价”),如能动地去影响优化设计、工作重心放在对工程造价的控制上、提高造价工作的度上,工作精度越高越能代表造价工程师的工作水平,当然就越有利于业主的投资控制。
(3)工程造价工作,离不开合同,特别是在市场经济的今天,合同对参与项目建设的各方都非常重要,与企业的利益密不可分。在合同谈判、合同签订过程中都离不开造价工作,在投标报价、工程结算中又都离不开合同,所以造价人员应努力成为合同方面的行家、真正成为企业的顾问、智囊团。同时也应尽量使自己具备法律、经济、施工技术、信息交流等方面的知识。
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造价工程师怎么备考,这些都是!
重要的是心态和决心。
(1)当你决定了要考,是树立一次通过的决心和信心。因为这个考试实在很“折磨”人,你不强势搞定它,它就慢慢消耗你,直至你绝望抓狂。
(2)做好牺牲各种娱乐、休闲时间的准备,做好和各种花花世界的诱惑进行抗争的准备,做好对枯燥的学习坚持到底的准备。
(3)大家时间都不够。时间可以挤,实在挤不出来的话,你可以权衡一下“牺牲几个月少赚点钱”和“考了两三年,第四年还继续考”哪个更痛苦些。
(4)把“想要通过”变成“一定要通过”,世间的事情,往往是“想要”不可得,“一定要”才可得。
(5)比我们努力许多却没有“开花结果”的大有人在,整天玩玩乐乐随便考考就混过的也有其人,这里面总有运气的成分。我们能做的,就是尽量拒绝走钢丝式通过考试,给每一份努力加码,强势的、宽裕的、保险的搞定它。
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