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管理会计师岗位能力认项目招生简章

91 2021-07-29 09:06:58

学习笔记

一、项目背景

中国人事人才培训网(以下称“”)联合北京企业管理咨询协会(以下称“北企协”)根据《会计行业中长期人才发展规划(2010—2020)》(财会〔2010〕19号)及《财政部关于推进管理会计体系建设的指导意见》(财会〔2014〕27号)等文件要求,积极发挥在推动管理会计应用推广方面的作用,试点开展“管理会计师岗位能力网络线上培训”工作,为来自企业、行政事业单位的财务管理人员提供系统规范的管理会计专业线上能力培训,帮助企业、行政事业单位财务管理人员了解和掌握管理会计新理论工具方法,为促进企业转型升级,加强行政事业单位内部管理,提升财务管理人员的履职能力做应有的贡献。

二、申报条件

1)基本条件

1、具有较高政治素质和政策水平,具有良好的社会诚信和职业道德;

2、遵守财经法律法规、规章制度,无违反财经法规与纪律的行为;

3、热爱本职工作,履行岗位职责,坚持原则,廉洁奉公。

2)具体条件

除具备基本条件外,还应具备下列条件之一:

  1. 具备财会类、经济类、管理类、统计类、计算机、工程类等中级专业技术职称之一;

2、财会类、管理类相关专业大专学历,具备6年及以上企业、行政事业单位财务类、管理类、统计类、计算机、工程类等岗位之一工作经验的人员;

3、财会类、管理类相关专业本科以上学历,具备5年以上企业、行政事业单位财会类、管理类、统计类、计算机、工程类等岗位之一工作经验的人员;

4、财会类、管理类相关专业研究生以上,工作满3年的企业、行政事业单位财务类、管理类、统计类、计算机、工程类等岗位之一工作经验的人员;

5、财会类、管理类相关专业取得硕士以上学位或学历,工作满2年的企业、行政事业单位财务类、管理类、统计类、计算机、工程类等岗位之一工作经验的人员;

三、培训课程

线上培训由联合北企协联合提供,线下培训课程由北京企业管理咨询协会委托北京信众合文化科技有限公司共同举办。课程内容涵盖政策法规和管理会计职业道德基本规范、管理会计概论、战略管理、风险管理、营运管理、绩效管理、税务筹划、管理会计信息化等内容。

培训方式采用集中面授与网络学习相结合的方式。面授培训2天(16学时),网络学习3天(24学时)。

四、考试科目

全国统一闭卷考试。以管理会计师应掌握的重点专业知识为内容进行考试;包含的知识模块为管理会计职业道德基本规范、管理会计概论、企业战略与风险管理、内部控制与审计、经营分析、管理会计与信息技术应用、预算管理与实务、税务管理与企业价值再造等。

五、考试形式及合格标

全国统一闭卷考试:试卷为 100 分,题型为单项选择题和综合案例分析题,考试时间长度120 分钟。

闭卷考试成绩总计100分(含100分),成绩60分以上(含60分)为考试成绩合格。

考试通过后撰写一篇管理会计案例,考试结束后10个工作日后提交,案例编写一定要结合本人单位或工作环境实际情况。

考试未通过人员可在两年内(以次参加考试日期为起始)申请补考。补考成绩合格分数为60分以上(含60分)。补考费200元/科/人。

六、书

参加完规定线上、线下培训学时,经考核合格后,颁发《管理会计师岗位能力书》。该书可在网站人才数据库查询。

七、收费标准

管理会计师收费标准13800/人(注:活动期间价3980元)

 

  • 报考形式

  1. 填写管理会计师岗位能力认项目报名申请表;

2、提供本人身份,学历、学位书,职称、专业技术资格书复印件以及单位明原件;

3、提供本人近期2寸蓝底免冠彩色照片电子版1张

十、联系方式

联系:132 6996 8805


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来源:北京启信教育
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