盘点2011年中国教育重要事件，回顾一年来中国教育行业取得的进步与发展，新浪教育频道携手全国31省市40余家媒体共同启动“2011中国教育盛典”活动，并于12月10日下午在北京万达索菲特大酒店隆重举行现场颁奖活动。600多位教育界学者、机构总裁与媒体精英齐聚一堂共同见证这一教育界盛会。
新浪2011中国教育盛典通过媒体提名、网友投票及评审等环节，推选出年度重要教育事件、重要人物、具品牌影响力的教育集团等重要奖项。学尔森教育以优质的服务、专业的实力和诚信的品牌，以“建筑持证人才培训基地”获得了教育界的广泛认同，也收获了众多网友、媒体的支持和肯定，荣获“中国十大知名职业培训机构”大奖。
新浪教育频道为此采访了学尔森教育的总裁邱四豪先生。以下是专访的内容。
新浪：请问您对今年新浪评选的诸多奖项有什么评价？
邱四豪：很好，含金量很高，比以往更加准确、真实的反映了行业情况，同时也是对我们这些获奖学校的鼓励和鞭策，我们应该更加有责任把学校的教学工作、教务服务工作做得更扎实，不辜负广大网名和学员对我们的信任。
新浪：学尔森大的特点是什么？
邱四豪：学尔森大的特点是专注，专注于建设工程领域和财经领域的职业培训，我们不盲目求大，我们的精神是在一两领域作深、作扎实，这几年我们走过从作专到作强、从作强到作大的这一路程。
新浪：目前，职业培训市场上有数百家同行在同分一块“蛋糕”，您认为学尔森学院能够在如此激烈的竞争中稳步发展，重要的是什么？
邱四豪：职业培训教育不同于传统的学历教育，职业培训周期短，取证目的明确。作为培训的主体，如果把培训的目标仅仅停留在这个层面，终究会被培训的客体—学员的选择淘汰。因为社会的需求变化从未停止，学员的需求也未曾止步。学尔森谨记“创办教育，打造”的宗旨，在培训中，视取证为己任，多项课程学员连续高居80%以上；视素养提高为己仁，学员思维认知以及专业素养质的飞跃有目共睹，学员来培训的需求得到了大化的满足，这也正是职业培训的真谛所在。
新浪：学尔森业培训行业的行业地位如何？
邱四豪：学尔森在2008年起就成为建设工程专业培训领域大机构，无论是从专业课程覆盖面、产品线丰富性，还是从每年培养学员的规模和品牌形象，都处于行业的地位。
新浪：学尔森是很难得的专业培训机构，在行业中口碑一直非常好，请问有什么诀窍可以与大家分享吗？
邱四豪：是的，学尔森尽管在教学服务、教务管理等方面仍需要不断的进行完善和改进，然而我们的口碑我自认为是不错的，我们有59%以上的学员是通过口碑传播而老学员介绍来的，并且学尔森多年采取的是无理由退学制度，这一点非常不容易，我想良好的口碑的诀窍就是我们不仅把学员当顾客，同时还把学员当学生。
新浪： 这有些难理解了，学员正常理解就是学生呀？还有学校不这么认为的吗？
邱四豪：是的，培训学校可能作的更多的是把学员当付钱的顾客，但很多学校往往忽略了学员是来花钱当学生的。也就是说学员交了学费给你，他（她）既是你的上帝，同时他（她）本质上更是你的学生，那作为老师，我们不能把收学费当成纯粹的商业，我们除了要竭力为学生提供好的教学服务、课程知识、好的学习方法、解决学生的考证服务，满足学生花钱购买的基本服务外，我们还要努力督促学员做好学习管理、为学生制定职业规划、解决就业、择业等问题，要体现老师这一岗位的教书育人天职。只要大家把这两点做好了，口碑自然就好了。
新浪：请问学尔森在师资建设方面有什么能与大家分享吗？
邱四豪：学尔森教育在创始之初就以百年同济的深厚文化为背景，先后两任院长均为同济大学教授和二级学院院长。在师资配置方面，学尔森教育集结了建工、设计、财经等领域的顾问。来自同济、清华、财大、交大等全国知名高校教授和广大行业组成强大的师资力量，的专业立体授课队伍。
此外，学尔森以学员的学习目标、学习成绩为授课教师选取标准，高薪挖掘前沿、的行业、高手，逐步发展其为授课教师，其中包括；优厚吸纳学尔森考试和学习成绩突出的学员，经过长期的考察，培训后历练出的核心教师和专业的课程研究员，能够让学员感受到先进的行业教学理念，掌握前沿的专业领域学习方法，获得满意的教学效果，在实际教学服务中，通过学员的反馈与评价来决定授课教师的聘用次数与频率，各类教师有各自的特色，他们互为补充，相得益彰。同时，学尔森考试研究院的通过对从业资格考试的常年研究，创立出一套适合学员学习的方法与科学的多样的课程设置，确保学员能够顺利通过考试。在学习过程中，学尔森还为学员创导循环听课的学习氛围，创造佳的学习条件。
新浪：请问学尔森在课程产品布局上有什么特点？
邱四豪：目前，学尔森教育从市场行业实际需求出发，切合学员不同职业规划，学尔森开创专业的课程教育体系，详尽的专业细分类型，并拥有庞大的学生群体。因材施教，学尔森以学员为本，以考证为任，培养有竞争力的行业专才。
学尔森教育涵盖建设施工、造价、监理、设计、金融、会计等课程项目；开设包括面授精讲、冲刺复习、全真模拟考试、网络精讲、封闭集训、通过、等多种单项或组合课程形式；同时根据学员不同基础、需求，设置不同类别课程，如较低门槛的室内设计、造价员等班，实现“学历+专业教育的双证”；别的获颁“多种专业认证”及世界财经联合会（AWFF）等国际协会颁发的“国际证书”等。专业涉及范围广、类型全，学尔森建工、财经培训做到了行业大，切实满足学员取证、学历需求，充分提高学员综合能力。
学尔森学员频频打破记录，建工、财经等领域类各课程平均考试远远高于全国平均，连年位居同行业前列；例如造价员通过班历年都是全国平均的3.5倍以上。因此在学尔森甚至有“没有考不出的证书，只有不认真的学生”的观念。学员在学尔森就读几乎就等同于拿到了执业证书。学尔森学员的高持证率在市场上的各行业企业成为佳话，获取更多就业机会。
学尔森在重视考证，使学员拥有扎实理论知识的同时，积极创造机会，培养学员出众的实践能力。如根据社会上不同基础、有志于向专业领域发展的人，学尔森专门开设室内设计、造价员班，实现学员的“学习、实习、就业”三步走。在2-3个月的实习中，学员更好地贴近专业领域，不断完善自己，毕业后由学院就业。
令学员放心安心，拥有良好的职业发展机会，是学尔森的办学宗旨。学尔森与行业的高契合度获得市场的认可和赞许，紧跟市场步伐，了解市场动向，掌握市场需求，每个学尔森学员做好充分准备，在人才市场深受亲睐。
新浪：学尔森在业界素以“精服务”闻名，请问邱老师能详细给大家介绍一下吗？
邱老师：“精服务”即考培至就业“一站式”服务。学尔森秉承“不止是一张证书”的理念，孜孜不倦地打造着“中国专业行业大的人才的培养和输送基地”，达成建工、设计、财经行业企业与人才的双向对接，学员就业率高、就业质量高。
通过学尔森提供的“一站式”服务，学员自报名开始，就能终身享受从考培到就业、择业，从学习到职业提升指导的学尔森贴心、周到的服务。
学尔森与众多大型人才服务机构有着密切的合作。与WACF国际建筑协会、北京人才市场、中国上海人才市场，每年定期举办大型公益性建设行业专业人才交流（对接）会，至今已举办近二十届，为数以万计的学员提供点对点就业、择业服务；学尔森定期举办建工造价、财经等专业研讨会、行业峰会、以及交流会等，为学员搭建行业交流与人脉拓展平台，掌握手商业信息，并邀请社会各界知名企业和结业学员参与。
同时，学院已与国内外数千家知名建设施工、造价、监理、设计、财经等领域企业达成合作协议，签定了《人才战略校企合作协议》，大量学尔森专业人才被源源不断输送进入各大行业企业。
新浪：学尔森是目前中国大的建设行业培训学校，请介绍一下下一步学尔森的规划？
邱四豪：具体有三点：一是我们要更加努力的把我们优势的建设工程、建筑专业的课程研发、教学水平再提高一个水平层级；二是我们要加大财经课程的研发和投入，形成学尔森的第二大支柱课程体系；三是在全国各地增开一些培训学校，服务更多的学员，使更多的建设人才、财经人才能享受到我们的教学、考证服务。
新浪：坊间传闻学尔森也有上市的计划？请问有具体时间表吗？
邱四豪：是的，上市可以使学校获得更多的可持续发展的资金，使学员享受到更好的教学服务，我们有这方面的打算，但鉴于目前国际国内资本市场不景气，没有明确的时间表，只要条件成熟就可以考虑、实施。
新浪：请问在品牌建设方面是如何实现人才与市场对接？
邱四豪：在办学实践中，学尔森根据经济社会发展对人才的需求状况，从充分实现行业专才与企业的人才对接，令学员真正“学有所得、学有所成”出发，学尔森除在实践中致力于实行“理论实操一体化”，更对接地方主导产业，突出特色专业建设，实现了与建工、设计、财经各企业的互动发展。
在当地政府的支持下，学尔森的专设部门与各大行业协会、当地众多媒体，定期围绕焦点问题，举办各种专业研讨会、行业峰会和交流会，并邀请社会各界知名企业和结业学员参与，如“学尔森建设工程法律研讨会”等，为学员搭建行业交流与人脉拓展平台。学尔森为中国建工和财经行业输送和贮备人才数位，截止2011年，仅向全国建设行业，学尔森已成功输送持证专业人才累计近四十万名，很多学员更已成长为行业管理层领军人物。
学尔森整合雄厚资源、优势契机，为学员打造的，令学员拥有高起点和强大支持，更明晰发展前景，并大大减少择业就业成本，成功在人才市场脱颖而出，在求职之路所向披靡，直通成功。
