一：【人力资源师定义】从事人力资源规划、与配置‌‌‌‌、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。详情咨询 李老师 （可加）
二：机构调查显示，国内现在需要中人力资源专业人才存在着600多万的缺口，在此种形式下，劳动和社会保障部颁发的企业人力资源管理师的职业资格证书考试不断升温，获得此证书不但能够全国通用，终生有效，还能促进个人提升自我职业发展能力，通过实践不断的提升自己的能力和价值。
【世纪兴亚学校】人力资源师、公共营养师、心理咨询师等职业资格取证班，学习灵活，取证轻松，证书全国通用，官网可查。
【世纪兴亚学校】期待着您的光临，竭诚为您服务！！！
【招生对象】 1.想从事相关工作，没有专业知识和职业证书的相关人员。
2.已经参加相关工作，没有职业资格证书的各界人士。
3.想从事高薪行业的人士
【报考条件】报考条件多样，满足其中一条即可。
【报考时间】一年2次考试、网报时间: 上半年 3月份、下半年 9月份考试时间: 上半年 5月份、下半年 11月份（同学们抓紧时间准备资料）
三：人力资源管理师 二级级三级
报考条件
二级企业人力资源管理师
28周岁以上，大本以上学历
三级企业人力资源管理师
23周岁以上，大专以上学历
证书：
通过统一考试，由人力资源和社会保障部统一颁发的“人力资源管理师资格证书”， 目前全国持有证人数不足5000，资质，证书！
报名资料；
持本人学历证明 ( 复印件 ) 、本职业连续工龄证明、身份证 ( 复印件 ) 和二寸同底版免冠蓝底照片4张，报名时间通常在考试个月左右，两个月截止报名。每年5月和11月考试。（中心负责统一报名）

详情咨询 李老师 （可加）