一、三大框架主流的Java开发都得有基础概念,基础好不好,概念要知晓。如果面试的人跟你提这个,你说你不清楚不知道,哪岂不是贻笑大方。直接就被pass掉了,然后就没有然后了。
二、掌握Java的基础知识(语法常识、运算符、流程控制、基本数据类型、基本的面向对象知识)这些东西也是笔试常提的问题。所谓能力好不好,基础知识考一考。对于一个刚找工作的人,考基础能体现一个人的认真程度。
三、掌握一些常见的算法(冒泡、等,重要的是算法的思想),笔试的时候往往会在来这么一两个。就像我们平时考试一样经常来个思维提高题,会做的加分。所谓能力强不强,全靠算法来加强。
四、Java中的一些编程思想(泛型编程的使用,比如一些线程集合,常见的模板的类用法等等)这个是工作之后用在实际项目中的东西。了解一些,会这些,小伙伴你来吧,我们收下你了。
一般来讲前两点是必须掌握,三四点要会。基本上一般的上岗是没有问题的了。
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