一、UI行业现状
和众多的UI设计师提到行业现状,都会告诉你,资本寒冬,竞争力极强;千叮咛万嘱咐,千万不要学设计,干点什么不好非要学设计;都这么饱和了还要学设计啊?
你被吓退了吗?
人多,是现在UI设计可以概括的词,就是人太多了,大大小小的培训班,每个月都在输出一批“具有经验的”设计师进入市场,每家企业一个职位发出来,每天至少能收到几十个简历,所以就会有很多人说,千万不要进坑了。
这里小编分四个你们关心的词语进行说明
这里要谈的个词,竞争力。
UI的市场需求量刚刚变大的时候,很多人开始涌入,而变成竞争的加剧,并不是有人说设计师饱和,就真的一点希望都没有。现在UI设计师的市场,是缺少的人,这个行业也是缺少人才,真正能做好设计的人才。提高自身的竞争力,才会脱颖而出。
第二个词,前景
设计师的前景如何?是不是真的只能做到35岁呢?那大于35岁的那些人怎么看不到了?
随着人口众多,ui设计师需要自身条件+后天努力并驾齐驱,很大程度上能够在这个行业站稳脚跟。要说前景和发展,就目前而言,物联网的时代到来,智能化产业开始出现,人工智能、5G、区块链、车联网、智慧城市、智慧汽车、AI、大数据等词步入眼帘,大批的企业和行业发展离不开设计师的创造,你还能说没有前景吗?
所谓35岁一道坎,这个其实并不只是说年龄,在任何行业都是一代更比一代强,人才会越来越多,无论是什么样的企业,也都会选能力、经验,包括学历都强的,还有培养性的人才,但也会选择经验丰富的高端人才。这个看你自己的定位。那为什么35岁以后的设计师很少见到?小编认为,在经历十几年的锤炼后,大多数人也会选择创业或者走向管理,小部分人也许想换条路,每个人的志向不同,努力好当下,做好5年内计划,是重要的。
第三个词,平均薪资
互联网行业的薪资的确高于大部分的传统行业,那么UI设计师的平均薪资是怎样的呢?这里截取一张网络图片。
以上海举例,各个行业的UI设计师薪资平均能达到1万1以上,而全国前十的UI设计行业地区薪资也在6k~8k以上,无疑比传统行业挣得多一些。也许这也是小伙伴想转行的原因之一。但小伙伴在找寻地区和薪资范围时,好以当前各大app上的实际来看,在企业所给的范围区间,按照区间的低薪资先看,是否是你能够满意的薪资。
第四个词,面试着重点
那么自学了很久,或者去了培训班之后,要开始找工作去面试了,面试重要的是什么呢?
根据地区的不同,人才的数量来看,一般城市和新城市的HR选人标准首先是经验+学历+作品,所以首先要写一个相对漂亮的简历,经验年限个人介绍,然后如果你学历比较高,是非常有优势的,第三点就是作品集,作品集好用pdf展现,站酷也有很多制作作品集的方法,大家可以去学习。
申请免费试听
只要一个电话
我们为您免费回电