| 课程名称： | 员工的选育用留之道 | ||
| 课程类别： | 人力资源 | ||
| 总学时： | 0课时 | ||
| 培训费用： | |||
| 培训机构： | 苏州独墅湖高教区就业和培训指导中心 | ||
| 课程介绍： | ||
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【培训目标】 1、了解到新的人才甄选方法； 2、结构式的专业技巧； 3、让面试官摆脱主管印象； 4、彻底改善传统方法的缺失； 5、掌握的、培训、绩效、激励等员工管理方法。 【培训对象】 人力资源部门员工、各部门经理 【培训课时】 2天 【课程大纲】 一、人力资源定位篇：职责分清，达到共赢 二、选材篇——如何看人不走眼 三、育才篇——“我要培训”和“要我培训” 四、用才篇——绩效考核，用才之本 五、留才篇——其实激励并不难 |
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